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二次最終面接で落ちる理由

二次最終面接で落ちる理由二次面接が最終の場合落ちる理由は何が一番多いでしょうか? 今転職活動中で面接をいくつか受けています。 先週金曜に二次最終面接に行った会社がありました。 転職会議などでいろいろ調べてから行ったのですが、掲示板には二次は役員面接だったと多くの方が書いてました。 実際は一次と同じ面接官2人でした。 面接内容は、給与のこと、入社日のこと、残業のこと って感じであとは最後にまた自己PRをして終わりました。 最後に、最終で3人のこっているから、1人の採用枠は今日中に決めるので、月曜には連絡します。と言われました。 今日月曜ですが、いまだに連絡がないのでたぶん落ちたと思ってます。 で、二次でも気を抜かず受け答えをしたのですが、二次で落とす場合、多くの理由は何でしょうか? 会社入りたいアピールの不足? また、人事の方に聞きたいのですが、住んでいる駅なども審査しますか? 高級住宅地と言われる駅に住んでいるので、そこも疑問に思われているのかなと思いました。 今までの面接でも聞かれた会社があったので…。場所は高級だけど、一人暮らしのマンションで同年齢の人と賃料は同じくらいです。

補足

たった今不採用通知がメールで来ました。 面接中に、男1人女1人だったのですが、何かの答えのときに、女面接官がニターっと笑った場面がありました。あ、なんか求めてる答えと違うこと今言っちゃったんだろうかと思っていました。 結果不採用でした。ってか不採用続きでもう生活できません。企業ごとに求めてるカラーなんてはっきりいって検索して調べるくらいしかできません。もういやです。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    【補足】 結果、残念でしたね。私も、就職・転職には相当苦労したので、 お気持ち、本当によく分かります。 先にも書きましたが、「企業が求めているカラー」には正解がありません。 もし、面接官の中に正解があったとしても、それを知ることができません。 だからといって、HPをみることもせずに、我が道を行く人と、 企業研究を熱心にして、企業ごとに話す内容を変化させる人、 結果は必ず後者についてくるはずです。 生活できないとか、「死にたい」くらいまで落ち込むとか(←これは私です) そこまできたら、少し目線を変えてみるのも一つの手です。 雇用形態や、職種など、少し妥協してみるのも良いですよ。 視野が広がった感じがして、少し前が見えた感じがしますよ。めげずに頑張って下さい! まず、住んでいるところが、不採用の決定打になることは ほぼありません。例えば、通勤費が莫大に掛かる程遠方なら、 最初の時点で落とされているでしょうからね。 さて、本題ですが、 >>二次面接が最終の場合落ちる理由は何が一番多いでしょうか? これは、最終面接というところが問題です。 最終面接ということは、「合格=採用」ということです。 書類選考、一次面接などは、不可のない人の「消去法」での 選考ですが、最終面接では、可がある人を選ぶ「選抜法」です。 もちろん、質問者さんの受け答えを見たわけではないので、 善し悪しは、判断できかねることですが、もし今回が不採用なら、 他の方が質問者さんより、会社にピッタリはまる答え方をした ということになると思います。 そんなことを言っては元も子もないんですが、 最終面接は、「縁」がとても重要になります。 例えば「1+1=2」という答えを導き出すとして、 ●暗算で計算し、「2」と即書いて、次の処理を始める人と ●とにかく電卓で計算して、「2」と記入して、上司に確認する人 どちらも「2」で正解なんですが、 掛かった時間や、正確性などは、異なってきます。 面接も、「この会社では何が正解なのか」ということと 「自分の性格やスキル」が合致しないと、内定には結びつきません。 最終面接までたどり着けるというのは、あと一歩というところまで きている証拠ですから、次からは、会社のHPなどを熟読して 会社のカラーに当てはまるような受け答えができると、違った結果になるかもしれませんね。

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