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[至急!!]事務職のバイトを受けるか… 長々とすみません。よろしくお願いします。

[至急!!]事務職のバイトを受けるか… 長々とすみません。よろしくお願いします。34歳、独身、事務の正社員の仕事を探しています。 現在は水商売のアルバイトをしています(そのことは企業側には伏せてあります) 外見や仕草に水商売っぽさは出てないと思います。 結婚の予定はありません。 高卒、PCの資格はありますが、極々普通の資格です。 一般事務、営業事務として8年務め、人間関係のトラブルで退職。 その後、資格スクールに通い、資格取得後、そこで数年講師をしていました。 (資格はカルチャー系で、事務職としては少しは武器になる程度です) 講師の仕事はバイトみたいなもので、有り得ないくらいに薄給だったため、2ヶ月前に退職しました。 年齢、学歴で応募できないものも多く、これといった資格もキャリアもないし、 事務職としてはブランクがあるため、10社以上応募していますが、書類選考で落とされます。 奇跡的に面接まで行っても、やはり受からず…。 社員登用制度のあるバイトを受けましたが、 面接の時に、「事務職での社員登用はほぼないと思って欲しい」と言われました…。 ありがたいことに、そのバイトに合格できましたが、受けるかどうか悩んでいます。 合格の連絡を受けた直後に別の正社員の面接があったので、保留にしてもらっていますが、 明日にでも返事をしないといけません。 その正社員の面接は落ちてしまいましたし、こんな厳しい状況なのだから、バイトの仕事を受けるべきだとはわかっています。 ですが、先方も私も、「社員にはまずなれない」というのがネックとなっており、 合格の連絡の際にもバイトのままだが良いか、と確認されています。 また、「一年以上続けて欲しい」とも。 バイトですから、こっちの都合で短期間のうちに辞めたって良いのですが、 さすがに社会人としてどうなの、と思います。 いつまでもバイトではいられないし、在職しながら就活もできますが、 「そんなに短期間のうちに辞めるのは社会人としてマイナスだ」と思われたら元も子もないですし、 就活するにしても、事務のバイトをしていると言った方が良いのか、言わない方が良いのか…。 職歴としてマイナスになりはしないか…。 そこでキャリアを積んだとしてもたった一年後には35歳になり、応募できる求人が更に減ります。 それに、一年やそこらの事務職の経験が、果たして武器になるのか?と…。 受けたほうが良いのか、また、受けたとして、今後どうしたら良いのか、 就活の際には、事務のバイトをしていると言って良いのか、悩んでします。

補足

一人暮らしですので、水商売を辞めることは難しいです。実家には帰れません。 時給1000円程度のバイトでは、生活するだけでも厳しいです。 正社員であれば収入が全く違いますし、今後の不安も軽減されます。 水商売かどうかは、どうしてわかるのでしょう? 話し方や雰囲気なのでしょうか? 金銭感覚はOL時代とあまり変わらないと思います。 下手すると、今の普通のOLさんより貧乏感覚かもしれません。 時間感覚はズレまくっています…。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    正社員登用がない事が明らかならバイトより派遣の方が良くないですか?社保完備だし、活動も楽です。どうせ時給で働くなら派遣の方が良い給料取れますし。 正社員になる入口が何でも良いなら紹介予定派遣って手もありますし。 うちの地元の話で恐縮ですが、事務職の正社員の倍率は100倍とか400倍とかです。言い方は悪いですが、吹けば飛ぶようなちっちゃい会社のくそ下らない仕事でもガンガン圧迫面接されたり、何様なんだろう、みたいな。まぁ企業様なのですが。景気悪いですよ。 10社程度で弱音吐いてたらもちませんよ。 ブランクあるなら働きながら転職活動して、少しでもブランクを埋められた方が宜しいかと思います。1年やそこらの経験は武器になりませんが、1年のブランクは痛いと思います。 私なら「一人暮しで生活もありますし、事務職のバイトをしながら転職活動しています」って言いますけどね。面接で「水商売で生計立ててます」なんて言えませんから、バイトしている事をそのまま伝えた方が自然です。 ちなみに事務職、正社員でも全然給料良くないですよ。バイトで時給1000円でも×8時間×20日=額面160000円…もっと安く出ている正社員求人いっぱいありますよ。 稼ぎたいならもっと別の職種の方が良いのでは。 あと、私も水商売やってた人は結構においで分かります。何がどうって言われるとうまく説明できないのですが、雰囲気とか距離感とか間合いとかプライドを持ってる部分とか曲線的な感じとか…?アゲ嬢系じゃない黒髪でマジメそうに見える方でも何となくにおいます。なんでだろう。

    ID非表示さん

  • 採用経験者、40代既婚女性です。 あなたはご実家にお住まいなのでしょうか?保険関係は? 私はその事務職のバイトが保険加入されてくれるのなら 受けてみて、就活されたらよいと思います。もちろん会社には 言わず、そして応募先には「事務のバイトをしながら就活して いる」と言えばよいのです。既婚者なら160万が可能なら保険 加入、もしくは103万に抑える必要がありますが、そうでない ならせめて社保加入をお願いしたいところです。 労基法にも2週間前の通知で退職することが許されているし、 1年以上務めてくれ、と言う会社に限って突然解雇したりします。 また逆にあなたが嫌になるかもしれないし、会社があなたこそ ぜひ正社員になってくれ、ということもないではありません。要は 入社してみないとわからないことが多く、その縁を一応受けつつ、 あなたが正社員を目指してもよいと思うのです。 私など何度も転職を余儀なくされつつ40代でもしつこく就活し、現在 契約社員で営業事務をやり、今でも自分に合う仕事はないか、などと 時々思ったりしています。それに比べると来年には仕事がないとか、 そんなことはないです。ない人は20代でも仕事につけていません。 私からの助言は以下です。 ①水商売のバイトは辞めては?私は面接していて水商売のバイトして いる人はすぐわかるので必ず落とします。偏見と言うわけでなく本業で するならするで、私もすばらしい接客をされる方を数名知っています。 ただ中途半端な水商売は、時間やお金の感覚がずれるので避けます。 外見や仕草は、最近はみんな普通っぽい人ばかりだと思いますよ。 ②100%気に入る仕事はない、ご自身の優先順位を整理されること。 正社員にこだわるのも一つですが、正社員だから安泰と言う時代ではない。 私は職種、その会社の電話応対、面接時の職場の雰囲気、通勤時間、 給与はその次です。 ③めげずに就活のフットワークを軽く!時給850円でも書類選考50倍とか 普通です。50社くらい応募するつもりで、連絡がなくとも色んな会社を 見極めるつもりで動いてみてください。そのうちに自分が応募すべきでない 会社だってわかってきます。 ④女性のキャリアは長期戦で。40代になっても通用する履歴書になるか? 私ならあなたの8年のキャリアのある営業事務をもっとアピールします。 職務経歴書を工夫され、もっと自信をもってください。よかったらご参考に。 【補足拝見】 水商売かどうかは、そうですね・・・経験ですので何とも言えません。あえて 言えば目的のために手段を選ばない、ということですかね?事務職の正社員 を目指すにしては、生活のために時給1000円のバイトでは生活できず、時給の 高い水商売を選択する、という発想そのものが水商売のにおいを感じます。 今決まった事務のバイトが時給1000円ですか?フルタイムで月間150時間と した場合、15万円ですが、いくら正社員でも15万くらいの会社はたくさんあり ますので、正社員なら収入が違うとも言い切れないくらい、正社員の募集が 少ないと考えます。たしかに今後の不安は軽減されると思いますが。 狭き門である正社員への就活にどのくらいの期間を予定していますか? 半年はかかると思ったらその分の生活費は貯金してから就活するものでは? 薄給でも今まで生活してこれたなら退職せずに就活することもできたのでは? 時給1000円のフルタイムバイト+夜や週末に別のバイトをかけもちすれば 生活できるのでは?でもあなたはそれなら水商売で例えば時給2000円の 方がよいと思ったりしませんか?目的のために手段を選ばないというのは そういうことなのです。事務職の正社員を狙うのであればスキルを身に付け アピールできることをつなぎとしてでもする方がメリットが多いと思います。 最後に。接客業であれば自分でも知らない人に顔を覚えられる可能性が あります。あなたの水商売をたとえつなぎでも短期間でもして顔を覚えた 人が応募したい会社の面接官だということだって考えておくぐらい慎重に されるとよいかな、と思い回答しました。一度きりの人生、大切になさって ください。健闘を祈ります。

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  • もしすぐにでも働かなければいけない状況じゃなければ、ゆっくり正社員を探した方が私は良いと思いました。 例えバイトでも採用してくれる会社があった訳ですから、いつか必ず社員でも採用してくれる会社が見つかると思います。 会社側は、経費がかかるのが少ない方がいいので、給料が安くてすむ若い方を取りがちです。なので、パートやアルバイトは年齢関係なく一律にできますが、正社員だと一律は難しい場合があります。なので、面接の際に安くていい事をアピールしたり、事務は印象が大事で、しっかりしているけど何でも雑用をしてくれそうで何でもハイハイと返事をして口出ししない教えた事を素直に聞きやる人が好まれます。電話対応や接客対応もあるので、笑顔・話し方・話すトーンやニュアンスなども大事です。 なので、話し方や話すトーンがキツイ・前へ前へ出る話し方をしてしまうなど、少しの印象で違います。 でもみんながみんなそんな性格の人を採用基準にはしませんので、自分の話し方や雰囲気を携帯のビデオなどに撮ってみて見直す程度でいいので確認してみて下さい。 後は、会社によって、経営者や教える上司の性格が違うのでそれに合わせて採用する人も違うので、入社は縁だと思います。面接の時点で何となくこの人と思われる時もあるし、募集をかける理由も会社それぞれなので何社も何社も受けるのが大事だと思います。 頑張って下さいね。

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