雇用保険について

Question

雇用保険について知り合いが10年勤めた職場を自己都合退職しました。

ストレスが原因で病院からも診断書を貰ってます。

しかし説明会に行くと

受給するには受給期間内に再就職する事が条件にあったと言ってます。

今は受給資格改定され厳しくなったのは知ってますが

早期再就職まで条件になってるのでしょうか？

気分障害と診断され復職可能時期は未定

友人の同僚もなんか似た事を言っていたそうです。受給したいけど自分は再就職出来ないから無理だとか…

知り合いも会社の寮に居たので引っ越し、新居の初期費用が嵩み預金が残り僅か。
元々寮は家賃、水道光熱費無料。
給料の半分は実家に仕送り、残りの半分を生活費と貯金に回していたそうです。

今の残高だと節約すれば貯金で半年は暮らしていける。ただその後はどうなるか分からない不安があるし、医療費も考えたら病院に行くのも…自立支援は病院で次回申請するそうです。

実家には介護を必要とする家族が二人なので部屋がなくなり帰れないとの事です。

雇用保険こんな面倒なのかと嘆いていて…

後日一緒にハロワークには改めて一緒に行くのですが

雇用保険の受給資格について教えて頂きたいです。

Answer 1

「受給するには受給期間内に再就職する事が条件にあったと言ってます。」
再就職することは条件ではないですが、再就職を目指して求職活動することは条件となります。その結果として就職できなくても問題にはされません。

雇用保険の基本手当は
心身の状態が労働可能で、就職するつもりがあり、求職活動をするひとが、就職先が見つからない間、支給されるものです。

労働可能ではない人、就職するつもりがない人は受給できません。

病気等ですぐには労働できないという人は、受給期間を延長手続きをし、病気が良くなって働けるようになってからから延長を解除して、求職活動をしながら受給します。

Answer 2

よく失業保険と言われますど、正しい名称は「求職者給付」です。失業して働けない人に対する給付ではないです。

ハローワークで求職の申込みを行い、就職の意思と能力があるにもかかわらず、「失業の状態」にあることが条件です。

4週に1回、この「失業状態の確認」を受けます。求職活動の証明が必要で、いろいろ面倒ですよ。簡単にお金が貰える制度ではないです。

Answer 3

病気で就職できない人
働きたくない人
は受給資格がありません

Answer 4

ここで聞いても正解はでない。ハローワークで聞き、確認するのが間違いない。