、就活しております。 しかし、そこで仲良くさせて頂いてるOBの方から、内定先の企業について色々な内部事情を聞き、入社するのが怖くなっております。 例えば「この先輩は人によっては苦手かもしれない」や「忙しくて地元に帰る暇もない」「ストレス度チェックで高ストレスが多い」「連絡が遅い」など、ネガティブな情報が多く、本当に入社しても良いのか不安です。 2社から内定を頂き、1社は雰囲気が非常に良買ったのですが、休みや給与などの関係で辞退してしまいました。本当にその決断が合っていたのかも不安です。 入ってからわかることも沢山あるとは思いますが、今の段階でこんなにもネガティブな情報が多いと怖いです。
回答終了
るとよく聞きますが実際このような人はどのようにして本命の会社に行っているのでしょうか?
解決済み
ッシュグレーみたいな感じの色です。10月に内定式が対面であるので黒くしていかないと行けなくなりました。しかし内定式以降から卒業式までは明るい髪でいたくて、まだ黒染めをしたくありません。 その場合黒スプレーの方がいいと思いますが、新幹線で片道2時間以上かけて行くので、実際約10時間はその髪型の状態をキープしたいです。 何かいい方法はありますでしょうか。
りました。 ですが、母親の言いなりで就職させられました。別にやりたい事でもないのにここ行け、そこで働けと言われたからです。 私はやりたいことがあるから進学したいと言っていたのにも関わらず、何も言ってくれなくて、進学しなくてもしたい仕事を探して働けばいいじゃんとしかいってくれませんでした。 私のやりたい事でも高卒では入れず、専門学校か大卒の人しか中々入れません。 そんなことも知らずに、探して働けと言われ、進学したいと言っても何も返してはくれませんでした。 やりたい事でもないのに続けても、先に辞めた方が全然マシだと思います。 本気で内定辞退しようかと思っています。 入社前までには辞退してもいいでしょうか。
と同等の給与で転居が伴うものでした。もう一社は前職と業務内容が大きく変わらずでしたが年収が前職より100万程高くなるものでした。かなり悩みましたが現在専業主婦である妻と3歳の子どもがおり、子どもの幼稚園などの環境変化や転居費用が実費である事などの金銭面から年収レンジが高い後者の内定先を選択しました。ただそこから決断した後も夢を諦めきれない自分がおり、後悔の念が消えず中々前向きに切り替えられません。こんな時皆さんならどの様に視点を前向きに変えていくでしょうか。アドバイスを頂けたら幸いです。
いました。しかしマイナビのページを見ていたら6月に説明会があり、これからもまた採用がある(?)と思われます。ということは私が受けていた時は定員割れしていて内定を頂けたということでしょうか? それとも早期選考と3月からの選考と夏までの選考とで3つ選考期間を設けているのでしょうか? もともと80人程度を募集しているので内定辞退があった時の空白を埋める為の募集しているのでしょうか?
たが、面接対策やSPI対策を頑張りすぎたせいであきらかに私の能力に見合っていない企業に内定をいただいてしまいました。 私は低学歴で頭もかなり悪いです。面接で話を盛ったり嘘をついたりは一切していませんが、かなり大きい会社で明らかに私のスキルや能力に見合っておらず、お給料もびっくりするくらい上がります。 内定をいただけた嬉しさはありますが、受かったのは何かの間違いではないのか、、、試用期間でクビにされたらどうしよう、、、などとブルーになってしまいます。 どうやったら不安を払拭できますかね?
から内定をいただきました。 労働条件通知書をメールにて確認し、内定承諾の返信をいたしました。 それから現職の退職日を伝え、入社日もこちらが希望していた9月中旬となりました。 先週入社書類が届き、必要事項を記入したり、各書類のコピーを同封し返送しました。企業の採用担当者にも返送したとメールで連絡を入れました。 それから特に連絡はないのですが、そういうものでしょうか? 「了承しました」や「届きました」など、わざわざ返信がある方が稀ですか ?一応、追跡サービス付きの郵送で企業には先週末届いているようですが。 こういった書類を入社前に送付って初めてなので、少し不安になりました。
しにくいでしょうか?また、そのような考え方の方は一定数いるのでしょうか?辞退の際はメールでも大丈夫だと思いますか? (中小企業ではなく、一般に大手と言われる会社ではあります) 主観ではあると思いますが、多くの方の考えを聞いてみたいです。
題ありませんよね? それなら面接時も全ての企業に対して就活やめます!って言うべきですか? また、内定辞退時の納得感のある言い訳を教えて欲しいです。
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