当な理由なく、入社を拒否いたしません。 2.卒業が出来ない場合や健康上の問題で就業困難な場合、また勤務に支障をきたす事情が生じたときは入社を取り消されても異存ありません。 3. 会社に対して虚の申告は一切いたしません。 これらにサインして提出したら断れませんか?
回答終了
なこと1つが出てきたので質問しました。 (具体的な労働条件伝えてもらってなかったので) すると、「面接の時に答えたはずですが」 と言われ(本当は言われてない) 「そのような質問を承諾後にするのはこちらとしても心配なのでお見送りさせていただきます」 と言われました、、、 こんな会社あります?! どう思いますか?!
解決済み
てもらうと言われ、その日は朝から起きて待っていたところお昼頃に人事部の方が急用で今日電話できなさそうなので、来週の〇日(今日)に連絡がいくと思うと電話があり、また朝より待ってますがいまだ電話がありません…。 ちなみにお盆休み明けから入社してほしいと言われており私もそのつもりでいました。そして明日からお盆休み入りますが未だに連絡がきませんので、私の入社日もズレますよね… 後ほどこちらから連絡してみようと思いますがなんだか少し不安も不信感も出てきてしまい内定辞退も考えていますが、自分も喜んで内定承諾もしてしまったので気が引けます。 皆さんならどうしましますか?ご意見お聞かせください!!
中で自分のキャリアや会社の雰囲気などで就職先を決め、消費者金融会社で働く事にしました。 何ヶ月も考えて決めたことなのですが、どうしても人を不幸にする仕事なのではないか、と考えてしまいます。 実際、友人などにも言いにくく濁してます。 こういうときは、やはりもう1回就活をやり直すしかないですかね、、 いま残っている企業は待遇面、働きやすさ共に劣っていて自分が就活で病んでいたこともあり始める気にもなりません。
気づいたため、どうすればいいのかわかりません。 また、私の住所につきましては、中に記載されているのですが、封筒には記載していません。そのため、こちらに戻ってくることはないでしょう。 調べたところ、受け取り側が代金を払うことになるとのことですが、 内定に影響はありますか?
だいたのですが、そこの方々はとても優しく雰囲気も素敵でした。しかし私の中で決め手がなく、今回辞退のご連絡をいたしました。 その際も相手を悲しませてしまいました。 相手にとってはどうでもいい私の代わりなんていると思っていらっしゃるかと思いますが、私はどうもそうは思えなくて…。 転職する度この辞退の連絡が本当に憂鬱です。 どうしたらもっと気楽に考えることができますか。
ました。 私の生年月日が間違えて記入されていました。年齢は合っていますが。 正直萎えてしまいました。また、あるあるかもしれませんが休日日数が求人票と全く違いました。 その他にも転職活動中の時、まだ当時会社でまだ勤務していたこともあり希望勤務可能時期を伝えていたにも関わらず、勤務不可な日程を伝えられて、改めて可能日を伝えました。その後訂正するとのことでその時は良かったのですが。。また再度、別日に連絡があり勤務不可な日程でスケジュールを組まれていました。 いい加減な会社なのかと、不安に思います。 内定承諾書は口頭でしたものの、書類はまだ書いておりません。このまま連絡し辞退したいと考えております。人間ミスはあるものと妥協してこのまま就職するのかなど悩みます。ご意見ください。
6月以降、就活続けるなら、もっといい人が来たらその人とって内定取り消しにしちゃうかもよ」的なことをやんわりと言ってくるんですが、どうしたらいいでしょうか?
苗字の1文字が異なっているため、変換ミス等ではなさそうです。(例:山田→山本) こちらの会社は、次の4月から入社させていただく予定の会社で、 今年の8月からアルバイトをしています。 内定通知書をずっといただいてなかったので、 こちらからお伝えし、やっといただきました。 それで名前が間違っていたので正直対応?が残念でした。 アルバイトをさせていただいてる身で 間違いを指摘するのは少し気まずいので 特に問題なければ伝えるつもりは無いのですが、 名前が間違っていると何か問題はありますでしょうか。
。 4月から新卒で働く23卒の男子です。 現在、内定ブルーのような症状に陥っており、毎日鬱病のような症状に悩まされています。 自分は大学3年の6月から就活を始めたのですが、自分は過去に重度の対人恐怖症になった経験があり、人と会うことが怖くて仕方なく(これは過去のトラウマ経験によるもの)、大学に行こうとするだけで恐怖から過呼吸や嘔吐するようになり、次第に大学に行けなくなり大学を休学、その後、レジで定員さんにお願いしますの一言すら言えないレベルになり、引きこもりなどを経験した後、精神科に入院しました。その後、自分の症状を改善しようと退院後は接客業のアルバイトを始め社会復帰し、就活を始めた当時はやっと症状が良くなり、人と緊張せずに少し話せるようになってきた頃でした。 しかし、就活のインターンシップにて、グループワーク、ディスカッション、プレゼンなどで頭が真っ白になったり、震えて声が出ないなどの症状が多発し、次第に就活から逃げるようになり、夏休みのインターンシップのプレゼンで自分の番が来たのに何をどうしても声が出なかったことを最後に就活から完全に逃げてしまいました。(当時は夏のインターンシップということもあり、そこまで採用に直結するものも少なく、そこまで重要ではないだろうという安易な気持ちもあったと思います。) しかし、1度逃げたが最後、そのまま何もせず月日は流れ、気が付いたら就活解禁を迎えてしまいました。 その後、なんとか就活を始めようと思っていた時、推薦で企業を紹介していただくことができました。 自分は将来について何も考えられず、自身の希望などを全く考慮せず、その会社の選考を推薦での優遇選考で受け、内定をいただき、就活を辞めてしまいました。 (専門分野だったため、選考はかなり有利でした) 自分は企業の1つも調べずに、その企業だけ受けて就活を辞めてしまいました。 その企業に決めた1番の要因は福利厚生(特に給料)が良かった点です。 しかし、自分は対して調べずに、自分の希望を考えずに決めたため、いまとても後悔の念にかられています。 まず、職業柄結構な激務が予想され、残業も多く、プライベートの時間が少なく、仕事中心の生活になることが予想されます。(ちなみに専門分野ですが、やりたい仕事ではありません) また、現在東京で生活しておりますが、配属先は地方での勤務が確定しており、そして、年齢の近い人も少なく、かなり昭和気質で、性格のキツイ人が多い職場環境であることが分かりました。 自分はこれから見知らぬ地方の地で、孤独に毎日仕事に追われながら、昭和気質の性格がキツい人ばかりの職場でやりたくない仕事を死ぬまで続けることを考えると、人生に希望が感じられなくなってしまいました。 就活が終わった後、接客業のバイトなどを通して対人恐怖症の症状もほぼ完治したいま、自分にはもっと別のやりたいことが見つかってしまい、また、職場の人間関係は何よりも大切だと痛感しました。 自分は現在のアルバイト先で本当に人の良さに救われ、人生が変わったと言っても過言ではないぐらい、人って大切だということを痛感させられました。 接客業のアルバイトを通して、性格も明るくなり、友達も以前のようにできるようになりました。 周りの同級生も自分のやりたい仕事+人+(勤務地)などで選んでいる人も多く、周りは社会人生活が楽しみ、同期や先輩が良い人だった、東京で働けて良かったなど言っており、そういったことを聞くたびに心が締め付けられ苦しくなります。 自分はこれから見知らぬ遠方の地方に飛ばされて、1人孤独にやりたくもない仕事を毎日昭和気質のキツい職場環境で、プライベートの時間を削って残業しながら働く生活が続くと思うと人生に希望が感じられません。 ここ最近、やっと自分の人生を取り戻し、楽しい生活を送れるようになったのに、あっという間に逆戻りです。 全て自分が就活から逃げたのが悪いのですが、一時の自分の行動が原因で今後の長い人生をめちゃくちゃにしてしまいました。 そして、大学3年の6月から危機感を持って就活を始めたのにこの結果に陥ったことに本当に後悔しかありません 正直、給料なんて安くてもいいから都内で働けて、残業も少なく、人間関係も穏やかな人が多そうな職場、もしくは、少しキツくてもバイトでやっていたような店舗スタッフなどの接客業に就きたかったです。 給料をいくらもらえても一生孤独に独りでこの環境に耐えられる自信がありません。 最近、本当に生きる希望が感じられず、また、あの頃のような生活に戻るなら死ぬしかないのではないかという感情に常に支配されています。 どうやったらこの内定ブルーの気持ちが治りますでしょうか?
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
内定が取り消しされる条件とは?不当な取り消しへの対応策も解説
選考対策
内定をもらった企業から、「内定取り消し」の連絡が来たらどうしたらよいのでしょうか?内定取り消しは、法的に...続きを見る
2022-07-11
内定辞退はどう伝えたらいい?電話やメールの例文とマナーを紹介
面接を受けた企業から内定をもらった後で、さまざまな理由から入社するのを躊躇するケースもあるかもしれません...続きを見る
2022-06-13
内定承諾書の提出期限は?届かない場合や辞退する際の注意点も紹介
採用面接に合格すると内定承諾書が送付されてきます。内定承諾書とはどのような書類で、届いたらどう対応すれば...続きを見る
内定の承諾メールの送り方やマナーは?例文や注意点とともに解説
転職活動で応募先の企業から内定をもらった場合、内定の承諾についてどのように連絡をするのが正解なのか、迷っ...続きを見る
転職で内定の保留はできる?企業への伝え方やリスクについても説明
転職活動で企業から内定をもらった際に、他社の選考状況や今の職場からの退職時期などが理由で内定承諾を保留し...続きを見る
内々定とは?内定との違いや取り消しになるケースも解説
内々定とは「内定を出します」という予告の意味を持つ、企業からの意思表示です。内定を出すタイミングが制限さ...続きを見る
2023-03-03
転職の内定承諾後に辞退は可能?トラブルを避けるには早めの連絡を
内定を承諾した後に「ほかの企業を検討したい」と悩んだ場合、内定の辞退はできるのでしょうか。法律上の見解や...続きを見る
内定のお礼メールは送るべき?書き方やマナー、例文を紹介
企業から内定の連絡をもらったら、マナーとしてお礼メールを送った方がよいのでしょうか?本命の企業からの連絡...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です