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1年目看護師の転職について。 専門病院(600床)で正看護師として働いて9カ月になります。(大学新卒) 経験…

1年目看護師の転職について。 専門病院(600床)で正看護師として働いて9カ月になります。(大学新卒) 経験も浅く未熟者なのですが、家庭の事情により、今年の1月で退職することになりました。 転職先を探すのに転職サイトを2・3利用したのですが、紹介されるのはクリニックや療養型病院ばかりです。 新卒での就活では、大学病院・専門病院等の最先端医療を学べ教育制度が整った環境から選択できたはずなのに、わずか1年足らずでこの違いはなんなのか・・・・と愕然としました。 確かに、1年未満での転職はマイナス要因なのは分かりますが、短いながらも看護師として経験を積み勉強してきました。 1年目からクリニック等だと限られた症例の中での勉強になりますし、キャリア的にも経済的にも不安です。 1年目の転職では、転職先の病院は限られてしまうのでしょうか? それとも、転職サイトを介さずに自分で病院のHP等を見て就職先を探すべきでしょうか? ご存知の方、よろしくお願い致します。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    中途はかなり条件厳しいですよ。その家庭事情がどんな事情かしらないけど その事情が退職に値するものなのか説得できないと リストラされただろうって勘ぐられますよ また時期的にまずいですね。看護師不足が深刻なのは現役看護師の方が理解してると思うけどもう新卒枠が決めてるはずだから 今の時期は尚更求人がない時期でもあるんです もはや就職難どころか永久凍土といってもいいくらいだから 就職は年中ないけど 今の時期ってのはとくに 病院HPもいいけど ハローワークも利用してください。

    ID非表示さん

  • ハローワークが良いですね。 ハローワークでも市立病院・大きな病院も求人はあります。 病院のHPを見ても宜しいですが1月では看護師の応募は 少ないですね。 理由は看護学生の新卒内定者が募集枠いっぱいになって いて1番求人が少ない時期になります。 空き定員があれば募集はあります。 新卒扱いで新卒者が働き始める3月下旬から4月が 1番良い時期になります。 急いで探さないで4月から働く方向性で探してください。 家庭の事情により退職ですね。 看護師は3年でやっと一人前になり 一人立ちが出来る世界になります。 新卒扱いとして新しい病院探しをしてくださいね。

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  • この1月で退職されるとのこと。 いろいろ不安ですよね・・・。 少しだけコメントさせていただきます。 > 1年目の転職では、転職先の病院は限られてしまうのでしょうか? 中途採用というのは、どうしても 即戦力になる人材を求めますよね。 というのも、半端な時期に求人を出している裏側を 詮索すると、誰かが近々に抜ける穴を埋めて欲しい ということを期待しているからです。 その意味で、9ヶ月の経験しかないというのは かなりマイナスなのは間違いないですね。 ・即戦力にならない ・前の病院で変なクセがついてる可能性がある ・採用してもすぐに辞められてしまいそう 私が人事担当者でも、雇わないと思います。 > それとも、転職サイトを介さずに自分で病院のHP等を見て > 就職先を探すべきでしょうか? 自分で病院のHP等を見て探す場合には、 よほどの交渉能力がないと難しいと思います。 ですが、直接交渉して自分を売り込んでみるのは、 人生経験としてとても貴重だと思いますので ぜひやってみてください。 相手がどのような人材を求めているかとか、 肌身に直接感じられて勉強になると思います。 結論としては、2通りあると思います。 ケース1 ・転職サイトで紹介されるクリニックや療養型病院に転職 ↓ ・そこで最低でも3年程度のキャリアを積む ↓ ・この時点では結婚等で状況が変化してる可能性も・・・? ↓ ・その時点で再度、キャリアアップを考える ケース2 ・当面はアルバイトなどで生計を立てつつ・・・ ↓ ・納得いく職場が見つかるまで転職サイトで転職活動(半年程度?) ↓ ・納得いく職場への転職を果たす 看護師という職業の場合、基本的には売り手市場というか 転職することがとても簡単です。 しかし、一般のOLさんの場合、ハローワークで 失業手当とかもらいながら、半年間くらい就職活動 するのはふつうのことです。 ケース2は、そういうイメージでお話しています。 社会に出てしまうと、全てが自己責任・・・。 なんとかがんばって、道を切り開いてくださいね。 回答としては以上になります。 少しでも参考になればうれしいです。 【参考】 http://xn--gmqq4ud1ef0cdvvjipprpvxub7g.biz/

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  • 1年未満の経験はまだまだお尻に殻のついた状態ですよ。 ご本人はそれなりにやってきたつもりでしょうが、ほんとうにまだまだ未熟、ようやくその病院のシステムに慣れてきたと言った状態でしょ? だからこそ、またきちんとした教育体制の整った大きな病院で働きたいのでしょうが、大きくなればなるほど病院というところは4月入職の教育しやすい時期に合わせて求人をします。 1月いっぱいの退職ならば、いっそ4月入職を目論んで、就活をしたらいかがでしょう? 転職サイトというところは、それなりのキャリアを持った看護師を中途採用させるのには強かったりしますが、経験の浅い者を半端な時期に紹介はしにくいのです。 働きたい場所は自宅周辺でしょうか? それならば、ハローワークや近隣の病院に見学を兼ねて面接をしてもらうとかの方がいいんじゃないですか? あせって探せば、また辞めたくなることは必須です。 一度辞めることを覚えると、看護師は転職しやすいものなので、職場の人間関係に疲れただけでも辞めたくなってしまいます。 じっくり選んで、または見学に行った先の看護部長や病院の雰囲気で決めて、決めたら「3年辞めない」と決意して勤めることを勧めます。

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