試用期間中の自己退職について この度6月末に医療機関で事務採用をもらって現在勤めているものです。 しかし、入社し…

Question

試用期間中の自己退職について

この度6月末に医療機関で事務採用をもらって現在勤めているものです。
しかし、入社してすぐに職務手当2万円も書き間違いだったと…0になり、弁当代も来月から１５００円程ですが値上がりするとの事。正社員での採用だったし、頑張りたい気持ちがあったのですが…
社員として頑張っていこうと思ってても、社会保険等引かれたら１０万円そこそこ位です。あとはプラス残業代位です。
頑張りたい気持ちはありましたが、私は現在母子で、今後の事を考えて、看護師の資格を取得したいと真剣に考えるようになりました。

今の医療機関での試用期間は２カ月です。
２ヶ月後退職しようと考えています。

やはり医療機関での仕事がしたいという気持ちは変わらないので…
看護師だとお給料の面でも全く違いますし。。
今後子供の為に勉強したいと思います。必ず来年入学出来るよう努力したい気持ちです。

そこで、今の会社に自分から退職を申し出る際、何と言って退職したいと伝えたら、会社側に理解してもらえますでしょうか？
無知ですみませんが…どなたか力をかしてください。

Answer 1

>入社してすぐに職務手当2万円も書き間違いだったと…0になり、

ひどいですね・・・手取り金額の約２割にもあたりますね・・・

ハローワークの紹介でしょうか？その時点で退職を決意する方も

おられる内容ですよ！現状で考えると働きながら学ぶという選択

が一番現実的かと思いますので、ここは、グッと我慢して、先ずは、

来春の看護学校入学迄は我慢して勤務し、入学が決まれば退職する

方法がいいのではないでしょうか？働きながら看護学校へ通い

準看護師から正看護師へが現実的なのではないでしょうか？

退職に関しては、一身上の都合で特に問題ないと思いますよ！

家庭の事情でいいかと思います。勤務先は、一般開業医だと思いますので

のちのちの事を考えると円満退職が無難でしょう！（医師会員でしょうから）

社会人専門の看護学校講座を参考にどうぞ！

http://tuusin.hide-yoshi.net/kango.html

お子さんのためにも頑張って挑戦してください！

Answer 2

子供もいるので、待遇の面でも将来を考えて看護師になりたいと相談すれば、給料の少なさは良く知っているので、理解してもらえると思います。退職ではなく働きながら勉強を行うことも可能かもしれませんので、相談してみてください。出来れば、看護部長と面接し、今後この家庭環境でどうすれば、学校に行くことが出来るのか、どんな勉強が必要か相談されると良いですよ。詳しく看護会のことを知っているので、力になってくれると思います。どんな理由であれ早めに言って出来るだけ職場に迷惑をかけないようにしましょう。親が自分のために働く姿や勉強する姿は、子供の学習習慣や精神面にとても良いと思います。がんばってください。

Answer 3

試用期間中の労働者側の自主的な退職は、民法上の雇用契約によれば、期間の定めのない雇用契約は、２週間前に申し出れば可能です。
事業主が了承しなくても２週間が経過すれば、一方的に退職することが出来ます。但し、一般的には、就業規則で「自己都合退職は１ヶ月前までに申し出ること」などと記載されており、それに従うことになります。
円満退職したい場合 ちゃんと退職理由をもうしでていいと思います
その会社の就業規則をちゃんと読み 自己都合退職の規則を読み
上司に願い出る事です
すでに 保険など引かれてた場合 後に不利になる場合がありますが
ちゃんとした 意志がある場合 問われた時に言えば済む事なので
それが あだになるか 良しとなるかは 会社側の選択になると言うだけです
会社側は貴方の後を継ぐ人を探さないといけなくなるので できるだけ早く言うべきだと思います