癌を煩う部下からの逆パワハラについて 50代前半の男です。 癌で休職中の部下(30代前半の女)がいます。 この前、診察…

Question

癌を煩う部下からの逆パワハラについて

50代前半の男です。
癌で休職中の部下(30代前半の女)がいます。
この前、診察に立ち会いました。
今後の勤務の方針を立てるためです。この部下が、対応が最悪な病院に
通っていて私たち上司を不快な
思いをさせます。いわゆる逆パワハラに
悩んでいます。具体的には、

•時間を守れない。
9:30予約なのに
呼ばれたのは10:45。予約の意味がない
じゃないか！と部下に言うと「いつもは
もっと待ちます。今日は早い方ですよ」と
悪びれる様子がありませんでした。

普通、上司が診察に立ち会うなら
「今日は上司が診察に立ち会って
下さいます。一番に呼んで下さい」
と受付や医者に指示を出しますよね？
そんな基本的なことができていません
でした。

•医者が我々を敬う気持ちを
持っていなかった

私と部下を含め、人事部の
スタッフも入れると7人いる
のに診察室に入ると椅子は
部下の分しか用意されてませんでした。

部下に「我々が診察に立ち会う
ことをちゃんと伝えたのか！」と
聞くと伝えたと言います。
じゃあなぜ、部下の分しか
椅子がなかったのでしょうか。
私たち上司は立っておけ、と
言うことでしょうか。

仕方なく部下を
座らせ、私たちは立ったまま診察に
立ち会いました。上司を立たせて
自分は座る部下の真意は何で
しょうか。

•医者が部下の味方をする
こんな非常識な部下なのに
医者は部下の味方をします。
医者は私と年齢が変わらない
感じでした。「上司さんを
敬いなさい」と注意してい
ませんでした。
それどころか
「こんな大人数で来ないで
下さい。患者さんのプライバシーを
守れません」と私たち上司を
バカにしました。

•医者がスマホの電源を切らない
患者の上司がいるのにスマホが
鳴ると平気出る。「出てもいい
ですか？」と断りもしない。
医師以前に社会人としとの
常識がなく、私を含め人事部の
人間皆、唖然とした。

•医者が会社の方針を受け入れない
極めつけは、診察の様子を
スマホで録画していたら
医者が劣化の如く怒りました。
会社の方針で、証拠を取るためだ。
ズル休みでないかを証明するためだと
言いました。部下にも
録画の承諾は取ったと言いました。

それでも録画は中止させられ
ました。もう気分悪くて
仕方ありません。部下に
主治医を変更するか病院を
変更するか選べ！と言ったら
嫌だと言って聞きません。

上司を嫌な気分にさせる
逆パワハラで心を
病みそうです。
どうしたらいいか
分かりません。

Answer 1

面白くない

Answer 2

拝見しました。
逆パワハラって訴えていらっしゃいますが
質問者さんの方がパワハラ、モラハラですよ。
７人そろいも揃って全員が質問者さんが投稿した考えなんでしょうか？

病気なられた部下を労る気が無いのですか？
サボってる可能性が有る理由で診察に立ち会う？しかも大の大人が７人のご一行様で…
一般常識、欠如が低くて笑ってしまいますし
ビックリします。

常識的に考えて
病院ですから予約した通りに診察は進みませんし、患者さんに意思を優先するのも当然。患者さんがメイン、イスも一脚しか無いのも
医者がスマホを使うのも医療連絡な訳ですから当たり前です。

想像すると
病人でも無いあなた方は待合室の椅子にどっぷり座り、受付にまだか！早くしろ！と恫喝したんだろうと…
この投稿とは関係ないですが
常識からズレまくっている組織の会社の様なので社員には勿論、取引先にも高圧発言を行っているのでしょうね。

まぁ作り話でしょうが
本当の話で有れば、会社も貴方も
病気になられた部下やそのご家族、病院から訴えられた場合の裁判費用、慰謝料を今から準備しておいた方がいいでしょうね。笑
いざ裁判になった場合は会社は貴方と他同席人に責任転嫁するでしょう…笑

あと貴方が病気になった場合、サボってる！と同じこと言われたり疑われるので、そのことも頭に入れて覚悟しておいて下さいね。
まぁそうなった時は自業自得ですね。笑

Answer 3

恐れ入りますが、少し手厳しいことを申し上げさせてもらいます。

全ての行動や思考から見て、世間知らずの非常識な会社である事に驚かされます。
人事部のスタッフ数名居て、誰一人常識的な人間がいなかったのかと驚かされます。
先ず
◾︎医師との相性の当たり外れは多少あれど、癌治療を行なっている病院はそれなりの病院です。予約時間通りにキチンと受診出来る所など有りません。
採血と問診程度の受診でも一日近く掛かる時があります。
己れ共の都合の為だけに配慮なんかしません。それをやったら「私も私も」になりますから。考えが稚拙で自己中過ぎですね。中学生の様に感じます。

◾︎病院はサービス業ではありません。
「我々は患者の上司様御一行である。茶を出せぇ〜。もてなせ〜。」
50代で常識、良識も無いのかとビックリです。
◾︎質問者様が代表で付き添うならまだしも、ゾロゾロ6人様御一行様で病院の診察にのぞむ。常識も良識も無さにビックリです。本当に大人が考えての行動かと驚かされます。
◾︎医師がスマホを切らない？
医師は沢山の患者を抱えて緊急時にも対応しています。不測の事態に直ぐ連絡がつかなかったら生命にも関わる仕事です。
電話が鳴ったら直ぐに出るのは当たり前です。上司様と愉快な仲間達の為に全ての仕事を中断して対応する訳がない。
◾︎病院に来て「我々の方針がこうだからそれに対応してもらおうか」
病院は疾患の治療をする機関です。
病院を方針を聞いて会社がそれに対応し、部下に配慮するのが当たり前。
本当に中学生レベルの思考に驚かされます。
◾︎生命を脅やかす疾患を患った部下が治療しながら働ける最善の道を模索する為ではなく、それを上手く利用してサボらないか確認作業の為にゾロゾロと病院に付いて行く。驚きです。会社のレベルが低すぎるのでしょうね。中学生集団の様に感じます。
それは質問者様ではなく部下も病むと思いますよ。

少し世間一般の常識を勉強されると良いと感じました。
ちなみに私は医療関係者でもなく、病院の味方をしてる訳ではありません。

純粋に質問を見て驚いた一般人です。

Answer 4

>時間を守れない
→時間を守ってないのは病院では？

> 普通、上司が診察に立ち会うなら 「今日は上司が診察に立ち会って 下さいます。一番に呼んで下さい」 と受付や医者に指示を出しますよね？
→しません。そんな自己中心的な論は病院には通じません。

> 医者が部下の味方をする
→当たり前です。

> 医者がスマホの電源を切らない
それはおかしいです。あり得ません。

> 医者が会社の方針を受け入れない
→当たり前です。患者は会社ではありません。

> 極めつけは、診察の様子を スマホで録画していたら 医者が劣化の如く怒りました。
→当たり前です。許可は患者だけでなく病院にも取るものです。

結論。
確実に釣り。