ートを10年していて、扶養を抜けたいという思いから近くの総合病院で無資格未経験の看護補助の仕事に転職しました。 本当にできるのか初めから不安で初日に臨みました。今日5日目です。全てが今まで経験がないことなので、メモを取り復習し…と休憩中や帰宅してからも子どもたち寝た後も振り返ったりしました。 レンタル品はなんだっけ、シーツ交換はこの状況だとこのパターンで…など細かいことがどうしても抜けてしまいトンチンカンなことをしてしまいました。頭にはいらない、覚えなきゃと思って動くがすぐ忘れてしまったり。 勤務の朝が物凄く早く目が覚めてしまい、仕事の不安で頭いっぱいになります。 何度言われても忘れてしまう…実は日常でも忘れることが増え、旦那や子たちに怒られることも。メモしてもそれすら忘れてしまったり。年齢なのか私自身の問題なのか…前職もやはり覚えるのは時間がかかりましたが、仕事中に考えたりする時間などがありまた余裕があったと思います。 こんな状況の自分が看護補助として働くことが不安です。周囲に迷惑かけないか、患者さんに対して失礼なことしたり事故をおこしたらしないかとか…怖くなります。 まだ5日目。3カ月はまずは頑張ろうとおもってますが…自信がありません。 安易な気持ちで入社したのは事実です。でもやるからには知識を得たいと思ってますが…どうすべきか迷いこちらに質問してみました。 辞めるべきか続けるべきか。 変な質問になり申し訳ありません。 アドバイス頂けたら幸いです。
回答終了
が、言い間違いばかりで わかりにくくて困ってます。頭が悪く説明も下手で、指摘するとプリッとすねて「好きにして」とか「わかんない」などとネットリした甲高い声で言って、その場から離れていきます。 聞き取れなくてもう一度聞こうとすると高圧的に「◯◯と言った！」と強く言い返され、またその場から離れてしまいます。引継ぎ途中なのに。 いつもため息ばかりついている人です。 自分の好きな人には猫なで声で話しかけます。気持ち悪いです。可愛くないのに。 人によって態度を変える人です。 すごく太っててすごくブサイクでゴツゴツしたオッサンみたいな顔です。いつもすっぴんです。髪はボサボサなのにネイルだけしてます。頭も悪いのに自分に自信があるようです。仕草が汚く、言葉づかいもおかしく、とても幼稚でそしてかまってちゃんです。 職場にはわたしを含め3人しかおらずもう1人は関係ないというスタンスをとってます。 このおばさんが嫌ですが、この人から引継ぎされるのも嫌ですが、この仕事を辞めたくないと思います。 こんな人と毎日過ごすのに、どのように考えたら良いでしょうか。
解決済み
請け、製造業、従業員数200人ほど 密かに転職活動していて、7社ほどうけて全滅です。 前いた会社は、海外にも工場を数件持つ従業員数1500人ほどの会社でした。設備などもよく、人間関係も良好でした。そこと今の会社比べると、酷いものです。 私の経歴 大卒（地元国立大学） 大手メーカー技術課、数年で退職 二年ほどアルバイト 精密機械製造会社、14年勤務 今の会社 6年勤務 管理職の経験なし、 使えそうな資格、4つの技能士 前の会社はそもそも上とギスギスしていて、最後は他部門に飛ばされて退職 次も決めずに辞めて、その後コロナで求人はなくなり、なんとか転職 明日、会社行きたくない。 大手下請けで幹部のほとんどがその元大手のじいさんども 管理部はド素人 辞めると言って辞めていく人はほぼいません。こないだ1人バックレました。 半年ほど前、上司もバックレました。 社内は人手不足 いくつかの関係会社は人手不足で廃業 その分の仕事を社内に取り込んでるようです 転職しても似たような会社になると思います。 履歴書作成していて、気持ちが沈んできました。 高校は進学校、大学は中堅国立 で、今は町工場のオッサン 何やってんのか… 希望はあるのでしょうか？
童厚生員になります。初めてでドキドキしてます 求人には パソコンの文書作成及び表計算が使用可能なこと と、載ってあります 今までは、結婚後、保育士として保育園で時々働いてたことがほとんどで雑用が多くパソコン触ることもなかったです。 パソコンの資格はハローワークで取得したのでその時はできましたが、それを現場で活かすことはなく現在です。 入力ならできますが、いざ採用されたものの すごく心配になってきました。 今は携帯で間に合うので 家のパソコンは、20年前のもの、、、バッテリー？すぐおちます。 どなたか市の職員の方々や、児童厚生員の方々 どこまで出来たら大丈夫でしょうか？ ４月から仕事なので少しでも、勉強しておくことがありましたら教えて頂きたいです。 一生懸命頑張りたいので、よろしくお願いします。
とんどが人間関係悪いのが理由です。 子供達は独立しているので今は夫婦2人なのと趣味がお笑いやドラマを見る事なので体を動かすのと暇な時間がもったいないので出来れば扶養内で働きたいと思うけどまた人間関係悪かったらどうしようというので迷っています。転職繰り返さないほうがいいと思うけど精神的にダメージ受けるならパートだし次々変えてもいいかと…同じような人で今は長くパート続いてる人のアドバイスお願いします！
回答受付中
0代、女です。 別の派遣会社にいる50代女性の方について困ったことがあり、その事についてお聞きしたいです。 困ったことは、ボディタッチが多い事です。 そして、愚痴が多い事もあります。 お互い女同士ですし、周りからしたら過剰に反応しすぎだと思われるかもしれませんが、実の親にでさえされた事ないような、まるで恋人と過ごすような触り方をしてくるのが本当に嫌なのですが、50代の女性の方々の中では歳下の女性への接し方としては普通なのかをお聞きしたいのです。 相手を元気つけるために、肩をポンと叩いたりはよくあると思うのですが、その方はポンと叩いてから肩を揉んできます。 別に揉んで欲しいと頼んでいませんし、やめてくださいと軽く伝えても、「いいからいいから♪揉ませて♪」って言ってきます。 今日も頑張りましょうねという言葉と共に頭をポンポン撫でてきたり、ずっと撫でてきたり、最近は通り過ぎる時に腰をぬるっと触っていかれます。 もう気持ち悪くて鳥肌がすごいです…。 他には私の唇が荒れていたのを見て、 「え！かわいそう！」って言いながら、まるで恋人の顔を触るように顔からほっぺたから唇、首にかけてぬるるっと触られました…。 びっくりしすぎて手で払い除けました。 派遣の担当者に相談するべきなのか…相談したとして解決するものなのかずっと悩んでいます。 他にも、トイレの後や仕事終わりに職場の入り口で出待ちされて引き止められて10分ほど家族の愚痴を聞かされたりもあり、現在避けまくっているのですがなかなか状況が改善されません。 派遣担当者から会社側に苦情を言ってもらうにしても、そこまで大事にしてしまっても良いのか…？とかを考えてしまいます。 もしこれが、50代が20代に接するのなんてそんなの普通だよ！って言う方が多いのであれば私の考え方を改めます。 ちなみに、引き止められたり、触られないように避けたり、仕事終わり急いで帰ったり対策してますがあまり効果がない感じです(~_~;) たくさんのご意見をお待ちしております。
正社員として３年目の50代女性です。元々は同じ会社で７年ほどパートをしており、3年前に正社員に欠員が出たことから正社員登用して頂きました。 私が正社員になったことで２人体制で行っていたパートに欠員が出たので新しいパートさんが来ました。 ご相談したいのはその40代既婚子持ちパート女性と会社での立ち振る舞いのことです。 簡潔に申しますと、私がパートで働いていた頃の扱いと、その女性が来てからのパートの扱いが明らかに違うのです。 会社は現場職の男性が大多数の会社なのですが上司である管理職の男性も何かとそのパート女性を気にかけて要望を叶えてあげる、出先でお土産を買ってくるなどの気遣い、明らかに私ともう1人の50代のパートが2人で働いていた時よりも待遇が良いのです。私と一緒に働いていた時には休みがちだったもう1人のパートさんも年下の彼女と楽しく仕事をしているように見えます。 会社の懇親会の時も、私がパートだった時は飲みの席で隅に座って遠慮してパート同士お喋りをする程度でしたが彼女が来てからは彼女の周りに男性社員が寄ってきてチヤホヤされていました。 そんな中、私は社員の男性から彼女が社内の40代の既婚管理職の男性と同じ車で出かけていた、付き合っているのかもという噂を耳にしました。 40代管理職の男性は同じ空間で仕事をする上司でもあります。 私はその話を彼女と一緒に仕事をしているパートさんに口止めをした上で話したのですがそのパートさんは彼女自身に私から聞いたんだけど、、、と言ってしまったようなのです。 その後彼女は相手の管理職男性に噂になっていることや私が噂を流した旨を話したようで、後日40代管理職の方に呼ばれ叱責をされました。 内容は車で出かけたのは社用車であり、勤務時間内では相談できなかった会社の総務管轄の書類で聞きたいことがあったから、また彼女はその分野に詳しく書類の書き方や必要な資料を貰うために近くのカフェに乗せて行った、またそのパートさんのご主人とも面識がありパートさんに相談していることも彼女のご主人と共有している、安易に社内不倫をしているような噂を流すのはどうなのか、どういうつもりかという話をされました。 私は他の社員から聞いたことを話しただけ、と主張しましたが私が悪いような言い方をされました。 また、同じ正社員の先輩の女性からも、彼女や管理職の人とも話をしたけれど完全な誤解であり、あなたの僻みや嫉妬心から来る意地悪ではないかと言われました。 またパートの彼女の言い分としては、大人として確証もないことを言いふらし、まして不倫の噂など流すのは名誉毀損ではないか、どう責任を取るんですか？と言っていたそうです。 結局この件は私が噂をして周りを巻き込んだような形で終わりました。 彼女自身からは先輩を通して、謝罪は結構なので今後そういう発言は控えて下さい。会社の利益を考えても、忙しい時期に事務員さんがこんなことで退職して責任をとることになっても損失でしょうから、大ごとにはせずに今回のことは水に流します的な発言をしたそうで、それも屈辱です。 あれから一年以上、仕事上接することも多々ありますが表面上は普通通り挨拶やコミュニケーションもとっております。 ただ私は彼女は40代の管理職の男性社員と絶対に男女の関係はあると思っています。 気にしなければいいのですが、今でも管理職の上司を味方につけるとこで正社員の私より社内の情報や上層部しか知らない件などを彼女が聞いていたりすることに非常に憤りを感じてしまいます。気にしないようにしても、彼女が目に入る度に悔しさや妬みの心を持ってしまうことをどうしたらいいでしょうか。
生士です。 昨年度、新卒の歯科衛生士が新しく入りました。 その子の行動が常識的に有り得ません。 仕事が終わるとすぐ帰ります。普通、一番下の立場なら鍵を閉めて帰ろうと思いませんか？ それを伝えたところ、タイムカードは切ってありますので、勤務時間は終了していますし、もし私より先に帰りたいなら話してないで早く着替えて帰ったらどうですか？と言われました。 その他にも休憩時間こちらがわざと聞こえるように悪口を言っていても耳にイヤホンをして何も聞いていないですし、 挨拶を無視したら、職場の外で友人と電話をしていたのか、挨拶したら無視された(笑)やっぱ年取ると聴力低下するっていうしね(笑)と、こちらをバカにしたような陰口を言っていました。 普通仲良くしようとこちらに話しかけてきたりしませんか？印象を良くしようと思いませんか？ どうしたら辞めてくれるかアドバイスお願いします。
です。 今年の夏に前の職場を辞めて、現在は接客業でラクに働いています。 そこにいる50代の上司に気持ち悪さを感じてしまい、どんどん嫌いになっています。 最初は柔らかい雰囲気の人だと思っており、その上司はお喋りが好きなのか、お客さんのいない時間などはいつも話しかけてきます。 私は静かなほうが好きですが、コミュニケーションも大事だと思い、会話に応じていました。 しかし、どんどん上司に異質さを感じています。 以下、上司のことを羅列します。 ・よく物を与えてくる (グミや飲み物、ホッカイロなどわざわざ買ったもの) ・そこまで仲良くないのに下ネタを言ってくる(周りの人は笑ってる) ・「最近人間関係とか大丈夫？」とこちらの気持ちを引き出すようなことを頻繁に聞いてくる ・お客さんが店員に失礼なことを言ったとき、上司は冷静に対処するのではなく、言い返して物事を大きくさせる ・普通にできて当たり前の業務のことを、大袈裟に褒めてくる ・ギャグが普通に笑えなくて寒い 最近は顔を見ているだけで気持ち悪いと思ってしまうので、業務連絡をきちんとしますが、会話はすぐに終わらせるようにしています。 お客さんがいないとき上司はずっと話しかけてくるのに、私が同僚と話してると「〇〇(私)さんが仕事できないので、話すのやめてあげてください」と同僚に言うんです。 正義感を振りかざしてて、本当に気持ち悪いです。 物を与えてくるのも大袈裟に褒めるのも、それで好感度を上げようとしてる感じで無理です。 私の職場は40〜50代が多く20代は数人しかいないのですが、わざわざすごく歳が離れている私がいる場で下ネタを言うのも気持ち悪いです。 しかし、私が嫌でも他の人は普通に接しているように見えるので、私が天邪鬼なのかなとも感じています。 私は気持ち悪い優しさが嫌いなんです。 みなさんはこの上司についてどう思いますか？ 私が過剰に嫌がっているだけでしょうか…
しています。勤続5年です。女性事務社員は5人。私は一番後輩で最年長です。ほかの4名は40代2人、30代2人、そして私50代です。みんな10歳以上離れています。ほかの4人は婚姻歴があり、シングルマザーの方もいて、みんな子供がいます。子供がいないのは自分だけです。私は30歳からずっと彼氏がいます。ですが相手は既婚者です。「子供がまだ小さいから」という理由で離婚ができないと言っていましたが、子供が成人したいまでも離婚していません。40歳の頃に「子供を産むことを考えるとそろそろ離婚に向けて動いてほしいとお願いしましたが、曖昧な返事で結局状況は変わらず、この年齢になってしまいました。先日「せめてそろそろ結婚したい」という話をしましたが、今更そのつもりはない。とはっきり言われてしまいました。私の未来には結婚も出産なくなりました。私が望んでこうなったわけではなく…彼を信じた結果です。でも、いまさら独りにはなりたくない… 職場ではみんな子供の話や恋愛の話ばかり…くだらないと思いつつ関係を壊したくないので会話に付き合っています。40歳前後はまだ出会いの可能性があるのも事実。嫉妬も正直あります。私はもう結婚に興味がない、ひとりが好き、という人間で職場では通していますが、とてもつらくなります。自分の人生って何なんだろうとむなしくなってトイレで泣いてしまうこともあります。正直年下の先輩女子に怒りを感じることが多くなってきました。彼氏の話をされたり、子供の成長の話をされたり、2人目欲しい話をされたり、なんでもう少し気を使ってくれないんだろうと。死にたくなります。ただ自分に唯一自信を持てる部分として、170cm40kgのスタイルです。ほかの4人は出産していることもあって、太っています。それを見ると安心します。なのにその中の1人がダイエットを始めたみたいで、目に見えてわかるくらい痩せてきました。それを見るたびすごく不安な気持ちになります。自分の唯一の存在価値がなくなるようで…。その人には永遠に太っていてほしい。正直そう思ってます。おいつかれないように痩せなきゃと思うと全然食べられなくなって。良くなってきてた摂食障害が悪化してしまいました。自分の精神を乱す彼女に怒りを感じてしまいます。最近その悪循環です…多分私は病気です。毎日仕事に行くのが死ぬほどつらい。仕事をやめたい。でも頼れる親も他界していて、兄弟もいません。この歳で転職なんて安月給しか無理なことはわかってるのでできない。カウンセリングにいくと一旦落ち着きますが、次の日職場に行くと一瞬で死にたくなります。 彼氏が結婚してくれたら、少し未来が明るくなるかなとも思います。何で自分だけこんなに不幸なんだろうと思うと、毎日がつらいです。どうやって生きていけばいいんだろう
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