アルバイトを始めたのですが(1日実働5.5時間、週3-5勤務)

Question

アルバイトを始めたのですが(1日実働5.5時間、週3-5勤務)雇用保険には加入する／健康保険と厚生年金には加入しないという内容で契約書が渡されました。※少し離職していたので現在は社会保険、国民年金を払っています。

但し条件を満たした場合は健康保険と厚生年金に加入させることがある、とも書いてありました。

以上を踏まえて３つ気になりましたので、わかる方がいたら教えてください。

⭐︎雇用保険には加入できるけど保険と年金は加入しないなんてことあるのか？
⭐︎条件を満たした場合は絶対加入できるのか？(会社側から案内があるのか)
⭐︎加入できないほど勤務時間、給与が少ないのであれば旦那の扶養に入ったほうがいいのか

無知でお恥ずかしいのですが、どなたか教えてください

Answer 1

> 雇用保険には加入できるけど保険と年金は加入しないなんてことあるのか？

あります。
雇用保険の被保険者要件は、次のいずれにも該当しないことです。
・31日以上継続して雇用される見込みがない
・所定労働時間(契約上の労働時間)が週20時間未満
・学生

厚生年金と健康保険は、リンク先の通りです。
https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/tekiyo/jigyosho/20150518.html

> 条件を満たした場合は絶対加入できるのか？(会社側から案内があるのか)

法律上はそうです。

> 加入できないほど勤務時間、給与が少ないのであれば旦那の扶養に入ったほうがいいのか

それは、自身の判断です。

Answer 2

雇用保険は、職務中に何かあったときの保険です
社会保険の加入条件外ならその契約書が普通です

条件を満たした場合、会社から案内があると思います

扶養入ってないんですか？
保険代とか扶養手当出るのに勿体ないですよ。