再延長はできません。 延長期間が終了すれば給付期間が再開されますので、給付期間内に給付日数分の失業給付を受給することになります。 質問者さんの給付日数が何日あるのか知りませんけど、28日毎に失業認定日があり、その28日間に所定の就職活動内容と短期単発の就労をしたかどうかの申し出をします。 べつに『いつから就労するか』をハローワークへ申し出る必要はありませんので、個々の面接等の就労開始希望で『来年春から』と言えばいいだけです。 再就職より先に給付し終わるなら、ただ無収入になるだけ。 給付日数分を受給し終わったからと、ハローワークでの求職紹介が利用できなくなる訳でもありません。 ただ、子連れでハローワークに行く事になりますし、面接時などは一時的に身内なり一時保育なりに預ける必要は出るでしょうが。 まあ、中途採用はすぐに働いてほしい事が多いので、就職希望先によっては『来年春からでは困る』という理由で落とされる可能性は十分にあります。
1人が参考になると回答しました
< 質問に関する求人 >
保育園(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る