定年再雇用される予定です､フルタイムですが 給料(年収)は下がります､賞与も含めた年棒制 の提案がありそちらでお願い…

Question

定年再雇用される予定です､フルタイムですが
給料(年収)は下がります､賞与も含めた年棒制
の提案がありそちらでお願いしようと思いますが
そうなると毎月の給料に賞与分が加算されて
毎月の給料が現在より高くなる可能性があり
健康保険料の計算方法によっては保険料が
高くなってしまうのではないか心配です、
年収は下がり健康保険料は上がるのでは
年棒制も再検討する必要があります。
詳しい方御教授お願いします。

Answer 1

勘違いされてるようですが、賞与でも健保料、厚生年金は引かれてますよ

という事で、単純な計算ですが、一番は昨年の一年間の給与＋賞与の明細を見て健保と厚生年金の合計額を見てください
それがなきゃ
昨年御源泉徴収票をご覧ください
そこに社会保険料がのってますね（ただこれは労働保険料も入ってますが）

次にこれから払うべき健保料、厚生年金の額を１２倍すれば年間の保険料を算出できますよ

それで比べてみましょうね

簡単に言えば、年間所得が減るのに保険料が増えることはありえませんが