解決済み
私は大学院に通っている学生で、 2021年修了予定です。 簡潔に質問の内容をまとめると学生でも正社員として働けるか?という内容です。 現在、2020年からでも働かないかというお誘いを頂いており、働きたい気持ちと修士をしっかり終わらせたいという気持ちがあります。 それを会社に伝えたところ学生をしながら働いても構わないという答えをいただきました。 業務委託の準委任として働く事を勧められましたが、扶養は余裕で超えてしまうため、正社員の方がいいのかなと考えています。 ただそこら辺の知識が少なく、何が正しいのかわかりません。厚生年金やら社保なども詳しく教えていただきたいです。 大学は授業などすべて取り終わっているので、残すは研究のみで週5日で働くことができます。
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学生をしながらベンチャー企業の社長をしている人もいるので、大学側は、なんであっても、問題ないでしょう。 会社の側が、正社員と学生の兼任を認めているのかどうか。それは会社次第です。 Jリーガーで学生、みたいなのもいるので、法的には問題ないと思います。 税法上は、扶養を外れるのでしょう。その場合、正社員のほうがおそらく待遇は良いでしょうが、会社の内規あるいは前例として、認めているかどうか? がポイントと思います。
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