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営業事務 前職首だって、今に成って…。 理由は 沢山居る女性社員と合わないから やめて欲しいと 言われて辞めた…

営業事務 前職首だって、今に成って…。 理由は 沢山居る女性社員と合わないから やめて欲しいと 言われて辞めたて。 でうちの社長は苛めの被害者だと思い雇い入れ。 私は、初日で彼女のヤバさがわかり 1か月後社長に相談するも 「彼女は我が儘だけど若いし仕方ない」 と言われ 私同世代です、と言ってもダメでした。 で…。 社長達、上役達がいまになつて 私を呼び出し 彼女を辞めさせたい彼女はヤバい と、言い出した。 得意先に横柄な電話しても 一切怒らなかった癖に。 今に成って、無理です 彼女は居座ります 私は経理だから、営業事務は 知りません と、答えました。 彼女は1年経ったからやめる気です 解雇と書いてくれなければ脅すつもりです。 当日まで待とうと思います。 私の判断正しいですよね?

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    あなたに落ち度が無ければ、人を脅すなど考えず 労働基準監督署へ不当に解雇と言われていると 訴えた方が良いと思います。頑張って下さい。

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