活動を始めたものです。 今まではただ絵を売っているだけだったので このままではダメだと思い先週から営業を回ることにしました。 約30件送って今返信がきたのは8件です、 結果は全敗でした.. ポートフォリオがダメだったのでは.. と思い0から編集して見やすくしたりしました. しかし結果だめでけっこうメンタルおかしくなりそうです... もちろん無名ですし新人ですから断られるだろうと当たって砕けろ精神でやってます. ただ実際に断り連絡の通知が来るたびに1分くらい画面の前でフリーズしてしまいます。 まだ0なので全然このままやっていてもうまくいく気が全くしないです..。 皆さんよろしければアドバイスください。 まだ営業回りがあって返信みれないことあるかもですが必ず見ますので!お願いします
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職しました。従業員5名、現在利用者は2名です。 毎日毎日営業、毎月同じところに挨拶へ行くので(回り尽くすため)鬱陶しい様な態度をされる事もしばしばあります。 もう大手の訪看があるため、新規の訪看はなかなか依頼がありません。依頼があっても、他に断られた無茶苦茶な依頼なので入れません。 大手に転職すればいいだけの話ですが、オープンスタッフとまだ頑張りたい気持ちがあり辞めれません。 この状況はあと何ヶ月続きますか? それとも普通に潰れますか? 訪看がしたくて入職したのに、営業職になってて、何やってんだろ自分状態になってるのが辛いです。あと、暇過ぎることも辛いです。 もう転職した方が早いですよね、、 文章ぐちゃぐちゃで申し訳ありません。 何でもいいのでアドバイスかメッセージ下さい。看護師の方以外でも誰でもいいので。 よろしくお願いします。
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る会社ではございません。 結論から言うと上司に同行していただき 既存のお客様に転換できる方には勧め 今の医療事情に合っていない保険に入り直してもらうなどの提案をしていただいてます。 しかし、50名ほど既存のお客様にアポイントを 取り、提案してるのですが、誰1人次に繋がった方がいません。 その原因としてアポイントは契約内容の確認で 時間をいただいて、その際に勝手提案を しています。 私は家族がいて、このままだと不安で押し殺されそうになります。 補足 上席のものは質問したことに対して くどいし話が長くて正直頭に入ってきませ ん。 どうすればいいのでしょうか。 本気でご教授いただきたいです。
てるだけじゃだめだ! 自分を売りに行こうとコミッションサイトなどで営業回っていたのですが 先ほど通知がきて「もしや初めて通ったかな」と思ったら 「あなたの提案はキャンセルされました」と断りのメールが来ました もちろんまだ無名ですし実績もないからどうせ断られるだろうとは思っていました が、いざ実際に断られたという通知を見るとリアルに1分間くらい固まってしまって 結構メンタルにきました... 先に言いますが受かるなんて思ってもないし断られる前提でした...ただ実際に見ると... 皆さんよかったらアドバイスください 結構メンタル来てるので優しめ(愛のある叱り有)の助言ください。 まだ営業回りがあってコメント見れない時間がありますが必ず見ることを約束します。
に会社へ日本生命の女性営業2人が突然来ました。 誰かと約束して来たのかと思い、「どなたか訪問予定ですか?アポイントはありますか?」と聞いたところ、特にそういうものはないとのことでした。 その後、帰ったのかと思ったら駐車場を回り、車で休憩している社員に次々と声を掛けていました。 私も車内で休憩していたところ、「アンケートにご協力いただけませんか?1分だけです」と声を掛けられました。 1分ならと思って応じたのですが、アンケートには氏名・生年月日・電話番号を記入する欄がありました。電話番号は教えたくなかったので正確には記入せず、その後さらにライン交換もお願いされました。 保険に加入しているか聞かれたので、「自動車保険と火災保険くらいです」と答え、「NISAなどでインデックスファンドを中心に資産形成しているので、保険にはあまり加入していません」と伝えたところ、それ以上は勧誘されませんでした。 最後に、「アンケートのお礼にお菓子を持ってくるので選んでください」と言われ、次回また来るような話になっています。 ここまでで結局3~4分ほどかかっていました。 正直、もう会いたくありません。 このような営業方法は一般的なのでしょうか? また、次に来た場合は「保険に加入する予定はありませんので結構です」と、はっきり断っても問題ないでしょうか? それとも、次に会う前にラインをブロックしてしまうべきなのか、一度きちんと保険に興味がないことを伝えてからブロックするべきなのか悩んでいます。 皆さんならどう対応しますか? なお、うちの会社は守衛や受付のない中小企業なので、外部の人でもそのまま敷地内や事務所前まで入って来られる環境です。
が営業で管理職なのですが、休日でも仕事をしてからでないと遊びません。 前の晩に来たお客さんからのメールや社内の申請承認など全て終わらせないと気が済まないようで… 土日に何もしないでほっとくとお客さんが怒ったり、月曜に仕事が溜まってしまうのが嫌だとか、気持ちはわかります。 泊まりのデートでも朝3〜4時間は仕事してます。 こちらは横でずっと静かに待っているだけです。 そんなもんですか?
相談したのですが、復帰が早いのではと言われてしまいました、、。 以下上司からのメール文です。 ↓ 復職については本人の意向が最優先なのでこちらから時期の調整はする意図はない事を前提にお伝えします。 余計なお世話かもしれませんが、、 お子様がまだ小さい時期であることから、復職後もしばらくは体調不良等により休みが発生する可能性が高いと想定してます。営業職という特性を踏まえると本人の負担を考慮し可能であればもう少し生活が落ち着いてからの復職も一案と考えます。 ---------- これは使えないと思われているのでしょうか、、。 職場には私以外にワーママがおらず、みなさん独身or子なしです。 なんか、会社に不必要な存在と思われているような気がしてしんどいです。 このまま来年まで待っているとますます仕事ができなくなりそうで不安です。 これはどういった意図で伝えていると思われますか?? どなたかアドバイスお願いします。
したらやる気を維持し、規則正しい営業生活が送れるでしょうか。 昨年4月に新卒で入社し、そのあと営業職に配属となってから半年経ちました。いまでは予算を持ち、対お客様の打ち合わせでは基本的に1人で打ち合わせに向かう生活をしています。 ですが、カラの打ち合わせの予定を入れて外に散歩をしに行ったり、作業漏れを自覚していながら指摘されるまで放置してしまいます。私は配属までこのような人間に対して厳しく接するタイプで、配属されてからの仕事に対してもすごく楽しみでしたが、いざ自分が仕事をしてみると業務量や上司からの期待に圧迫され思うように動けません。 今は辛いながらも少しずつ解決するように動いておりますが、今の仕事のやり方ではお客様にも社内の先輩方にも申し訳ない気持ちでいっぱいです。 ざっと問題点のみ羅列してみましたが、もし同じような経験をされて今活躍されている方などアドバイスいただけますと幸いです。 よろしくお願いします。
です。中途で重機のパーツを扱う会社(ショベルカーのバケットの部分やそれを留めるためのピンやボルト、ネジなどを扱っている会社)に営業として入社しました。 入社して約半月程経ちました。 現在自社倉庫で研修中ですがネジやボルトを100個単位で手作業で封入して発送する作業をしています。ですが10回中1回は1個多かったり、少なかったりして客先に迷惑をかけています。別箱に10個単位で入れては袋に入れてを繰り返してますが上司や先輩からは遅すぎる。そんな時間かけてやるもんじゃないと指摘を受け、間違いがあれば上司や先輩からいい加減にしてくれと言われ、採用時の面接官だった社長からは見込み違いだったかなとまで言われました。 もうしんどいけど体調不良で前職と前々職をそれぞれ3年ほどで辞め、派遣に行ってからの再就職だったので正直後がありません。これでクビになれば研修期間中に解雇された無能人材のレッテルが社会から貼られ、もうどこにも雇ってもらえないでしょう。 人生うまくいかないし理不尽だなと思います。 自分はどうすべきなんでしょうか。 社会からお前は無能だから死んだ方がいいよと言われているようにしか感じません。
動中てす。 契約終了まで働くか迷いましたが、転職するなら早いほうが良いだろうと思い2月から始めましたが年齢的なものもあり全滅です。 シニア歓迎や年齢不問のところを狙って応募していますが、面接までたどり着けたのは3社だけでいずれも不採用でした。 職歴は派遣やパートですが、この10年ほどは切れ目無く働いています。 PCは関数や簡単なVBAを使用した管理表やパワポでプレゼン資料などの作成ができます。 シニア歓迎というのは60歳は入らないのでしょうか。 履歴書や職務経歴書、面接の対応など色々な転職サイトを見て勉強していますが、自分の何が問題なのか自分では分からないので落ち込む日々です。 PCの作業が好きなのでもう少しの間事務をやりたいのですがもう限界なのでしょうか。
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