解決済み
初めて知恵袋で相談させて頂きます。 長文になりますがお許し下さいm(._.)m 今年4月より臨床検査技師として個人病院で2年間のブランクを経て、派遣で働き始めました。 その前は大学病院で7年の経験があります。 しかし、職場が女性だらけという事もあるのでしょうか… 色んな人に対しての陰口や罵声、無視が酷く、助手さんに書類を投げ付けられたり… 医療従事者としてのプライドもズタズタになりました。 今までも人間関係で何人もの方が退職をされたそうです。 改善を派遣元や院長を通してお願いをしましたが、更に悪化しました。 そしてとうとう、人生初のストレスというもので体調が悪くなりました。(不眠、嘔吐、胃炎、頭痛) もう限界で派遣元に退職をお願いした所、その方向で了解を得ました。 しかし契約上、後一日頑張って出勤するか、子供の高熱だと嘘をついて欠勤して下さい…と指示を受けました。 嘔吐や胃痛に耐えて最後まで責任を持って後一日出勤するか、どうせ退職するし嘘をついて体を休めるか。 非常に今悩んでいます。 皆さんはどちらが最良策だと思われますか? 色んな方のご意見お聞かせ下さい。 よろしくお願いします m(._.)m
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質問者様は女性ですよね? いづれにしても、大変でしたね。良く頑張られましたね。 それ程までに体調を崩されているのに。 ただでさえ女同士って、面倒臭いですもんね。分かります。 気を使ってした事、言った事が裏目に出て逆に相手に悪くとられたり して。 最後の一日の勤務をどうするか…ですが、お辛い様でも “立つ鳥跡を濁さず”と言いますから、ほんの一日ですので、 頑張って“けじめ”として出勤されてはいかがでしょうか。
たった一日なのに最良もクソもないだろw 適当に理由付けて休みゃいいだけの話だろ >どうせ退職するし嘘をついて体を休めるか。 非常に今悩んでいます。 どうせ退職するのに、なぜ非常に悩む必要があるの?
体の状態を考えると嘘をついて休んだほうがいいと思います。病院はそこだけではないので、良い環境のところも見つかりますよ。
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