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退職って月末と末以外どっちがお得ですか? 現在2パターン考えていて、どっちがメリットが大きいか教えてください。 ①8月…

退職って月末と末以外どっちがお得ですか? 現在2パターン考えていて、どっちがメリットが大きいか教えてください。 ①8月末退職 ②8月初めに退職、有給消化期間含め約1か月アルバイトで収入を得る私としては2にしたいのですが社会保険、年金など手続きとかめんどくさそうだし内定もらってるのにバイトしていいものかと考えています。 ご回答よろしくお願いします。

補足

現在内定いただいてて9月1日に入社予定です

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回答(1件)

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    ①と②の違いが、よく判りません。 ①は、8月31日まで通勤を続けるということですか? そうして、退職日が8/31? ②は、通勤を7/31までにして、以後は有休消化期間が8/1~8/31ということですか? 有休中は在籍扱いですから、 退職日はやはり8/31? どちらも退職日は8/31ですから、 有休中の②のバイトは副業になります。 副業には社会保険(年金含む)の手続きはありません。 ③日程がよく判らないので、本当に想像だけですが 7/31まで出社、8/1~8/10を有休、退職日8/10、 バイトを8/1~8/31と仮定すると。。。 会社に8/10までの退職手続きをしてもらって、 あとは 市役所で8/11付けから国保と国民年金加入という手続きをします。 バイト先は短期間で辞める予定なら、バイト先の社会保険は関係ないですね。

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