今の仕事を辞めようか考えています。

Question

今の仕事を辞めようか考えています。今の仕事を始めて一年になります。10-21時勤務で主な仕事はコールセンター兼営業で、電話で問い合わせされたお客様に商品の説明して申し込みを頂く代理店になります。

元々苦手だった入力作業の量も増えて最近、飛び込みの営業業務もやるよう言われました。飛び込み先は埼玉県のお店になりますが、私が住んでいるのが神奈川の横浜です。
朝の10時にアポがある場合、自宅から最寄り駅まで考えると5時頃に起きないと間に合いません。
アパが終わった後は近隣のお店に飛び込みで、会社に帰ったら電話業務で申し込みを取らなければいけません。

二日間5時起きを経験しましたが今後、このよあな長時間勤務が続くようなら、やっていく体力も精神的にも無理なので辞めたいと思っています。

出来れば、仕事しながら転職活動したかったですが体力、精神的に無理っぽいです。

心療内科にも最近予約しました。吐き気と頭痛、睡眠不足、毎日泣きそうなきぶんです。

考えてがまとまってなく長々とすいません。
誰かに聞いてほしかったの・・・。

どうしたらいいんでしょうか？

Answer 1

まだ辞めないでください。在職中に必ず病院に行って診断書をもらって会社に提出して“休業”というかたちをまず取ってください。会社の規定にもよりますが、半年は休めるはずです。休んでいる間は健康保険より“傷病手当金”が支給されます。給料の6割くらいかな。会社を辞めたとしても病院の発症した日から最長で1年半支給されます。会社に戻る気持ちは無くても規定いっぱい休んで在職中であるメリット（厚生年金や健康保険料の会社負担）を生かしてください。規定いっぱい休んで退職して、体調が回復してきたらハローワークで傷病手当金から雇用保険の失業給付に切りかえて失業手当をもらいながら就活をしてくださいね。
まずは心身ともに健康になる事です。ゆっくり休んでくださいね。ここまででわからない事があったら返信してくださいね。

Answer 2

それは凄く辛いですよ、
自分でしたら絶対無理です、
その仕事状態では仕事しながらの転職活動なんて出来ませんよね、
心療内科で先生に良く理由を説明して
鬱の初期かもう成っているか
ならば休業出来る様に
診断書を書いて貰い会社に
提出して休業出来る成らば
休業して見た方が宜しいと
思います、
その間にある程度回復したら
転職活動をする事が望ましく思いますけど、
精神科の方が威力が在りますよ。