介護職員処遇改善加算についてお問合せいたします。 通所型機能訓練リハビリデイサービスの機能訓練士（柔道整復師）は こ…

Question

介護職員処遇改善加算についてお問合せいたします。
通所型機能訓練リハビリデイサービスの機能訓練士（柔道整復師）は
この対象になるのでしょうか？事業所単位で考えると「対象になる」
柔道整復師は機能訓練士であって介護職員ではないで「対象にならない」
何方の考え方が、どのように正しく、どのように間違っているのでしょうか？
かみ砕いて教えていただけますか？
よろしくお願いいたします。

Answer 1

「対象にならない」です。

介護職員処遇改善加算は、介護職員の処遇を改善するために作られたものです。
同じ会社にあるいは同じ事業所で働く者であっても、生活相談員・所長・看護師等には支払うことは出来ません。
専ら介護をする者に対して、賞与・給与・一時金といった形で支払い、その内容について報告をする義務があります。
また、介護職員へ支払わなかったり、余っているような場合は、徴収されてしまいます。

機能訓練員になるには条件があり、その中に介護職員は含まれていません。
従って、機能訓練員を専ら行っているということはその時点で、介護職員ではないということになりますので、支払われていないのでしたら、それは会社がまっとうな会社だということになります。