179,104件の質問
にはテンプレの一身上の都合は書かない方がいいのでしょうか? また、書かない方が良いのであれば何と書くべきですか?? 初めての会社で何もわからず困っています。 調べてもテンプレの文面しか出てきません。 宜しくお願いします
回答受付中
われたのですが、前に働いていた会社が事実上倒産をして、その時の雇用保険受給資格書⁈ あるのですがそれを教えればいいんですかね? 一カ月前に働いてた会社で上司に頭に来て辞めたのですが、そこの会社から雇用保険のやつ貰うんですか? よくわからないので教えて下さい。
て新しい会社に入社した場合、保険被保険者証はどこでもらえばいいですか?
解決済み
在、適応障害で休職中です。 うつ状態がひどい状態で復職の見込みは未定でしたが、 復職をする前提で休職および療養してました。 7月までに復職できなければ自然退職と本日会社から連絡がきました。 主治医とも相談しましたが、まだ復職は難しい状態です。 会社側にはどのように言えばいいですか。 過去質問挙げてます。 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13299177198
合、短期アルバイトの会社では源泉徴収票は必要ありませんよね? 12月に在籍している会社でこれまでの源泉徴収票を全て出す、という認識で合っているでしょうか?
ことはできるのでしょうか (退職した日は2022年3月31日です) 申請できる場合、週3日4時間パートで働いていても申請できるのでしょうか (現在の状況です) よろしくお願いいたします
だで変換したら退職金を支払う」とのことでした。 これは法律的にありなのでしょうか。 期日が1週間後となっていて、1週間過ぎるごとにマイナス100万円だそうです。
っていて、契約の時は週3で契約していたのですが週4になってきていたり、土曜も学校があるのですが、平日2日、土曜の午後、日曜の朝から昼過ぎまで働いていて学業優先と契約時言っていたのに関わらず、テストでもなかなか休みが取れずもちろん自分のせいでもあるのですが、成績が下がってきてしまっていたためバイトを辞めたいと店長に相談したところ、1ヶ月、2ヶ月と先延ばしにされ中々辞められず、相談した日以降私に対しちょっとした事ですぐに怒鳴ってきたりと精神的にも最近きつくて辞めたいのですが、何度か話し合っても辞められず飛びたいと考えています。しかし私が飛んだら私の入っているシフトの日は人員がギリギリだったりと周りの方に申し訳なく、シフトが入っている日の帰り際に退職届を事務所のデスクの上に置いて帰ろうと思っているのですがあまりにも非常識でしょうか?こんな辞め方通用するでしょうか?初めてのバイトで自分ではどう辞めていいか分からないのでどなたかのご意見をお聞きしたいです。
が残業代込みの計算になっており、何時間残業しても給与が変わりません。年俸制になっています。この年俸制も残業が多いので、残業分を入れて考えると金額が少ないなと思う所もあります。 この様な状況なんですが、主人の会社のタイムカードはパソコンで管理されています。エクセルで作った管理表などではなく、タイムカードのサイト?システムを会社が契約していて管理しているんだと思います。 なんですが夜間手当、22時以降に勤務すると付く手当がついていません。タイムカードを見ると主人は深夜0時をまわってからタイムカードを押しても、会社に改ざんされて22時以降に働いていない事になっています。 会社が改ざんする理由が昨年残業が凄く多かった為、労基が入っていて、その時に深夜手当がついていない事を指摘されたみたいです。指摘された時に1度給与に深夜手当てが付いた事がありました。 その為労基に指摘されない様に22時以降のタイムカードを改ざんされてます。 本来働いた時間が記載されたタイムカードは、写真に残してありますので改ざん前、改ざん後は確認出来る状態です。 サービス残業も凄く多いのですが、サービス残業は証拠がありません。退職も検討中なんですが自己都合で退職した場合、ハローワークにタイムカード改ざんを相談した場合会社都合扱いでの退職は可能でしょうか?会社都合退職の方が失業保険の給付期間が延びる為、出来れば自己都合退職後に会社都合退職扱いになるといいなと思っています。 詳しい方教えて下さい。よろしくお願い致します。
ートで働いていますが、転職を考えております。 事情があり長時間働けませんので次も短時間のパートでの勤務を希望しています。 それと金銭的に全く余裕がない為、期間を空けずに転職したいです。 現在の職場で最初に交わした契約書では【退職の際は一ヶ月前に申し出ること】と記されています。結構厳しい職場で退職された方はほとんどの方が一ヶ月前に申し出て辞めていかれます。 が、実際面接に行き入社まで一ヶ月待ってほしいと伝えると大概そんなに長く待てないと言われてしまいます。(…そりゃそうですよね。正社員でもあるまいし…) この場合やはり在職中の職場に退職の旨をもう伝えてしまうのがベストでしょうか… ただ直ぐに仕事が決まるとも限らないし、本当にお金に困っているので、すごく迷います… それとも不義理を承知で次の仕事が決まったら問答無用で出社を拒否して辞めてしまっても良いでしょうか… かなり田舎で希望する求人が次いつ出るかも分からないような状況です。
退職
求人の検索結果を見る
1
続きを見る
2
3
自主退職と会社都合の違いとは?退職前後の違いから退職手続きまで
法律とお金
自主退職と会社都合による退職との違いは、「離職理由が自分に起因するのか、会社に起因するのか」という点です...続きを見る
2023-05-26
退職届の書き方とは?退職願との違いや提出するタイミングも
働き方を考える
退職届は会社を辞めるときに必要な書類として知られています。初めて書く場合は何を書いたらいいのか分からず、...続きを見る
2022-06-08
介護職を円満退職したい!引き止めタイプ別の対処法と退職までの流れ
仕事を知る
退職の際に上司に引き止められて断れず、このまま退職できないのではないかと悩んでいる人は多いでしょう。でき...続きを見る
2023-03-31
退職金の計算方法は?基本的な仕組みや相場、税金についても解説
退職金は勤続年数や退職の理由などにより、金額が変動します。退職金の基本的な仕組みや相場を理解した上で、将...続きを見る
2023-04-06
退職所得の受給に関する申告書とは?提出しないと税金がかかることも!?
退職所得の受給に関する申告書は、退職前に職場へ提出しておくべき重要な書類です。期限までに出し忘れた場合、...続きを見る
退職後の住民税はいくら?納付方法や退職時期による違いを解説
住民税は、地域の公共サービス維持のために、退職後も払う義務がある税金です。会社員は自分で納める必要がない...続きを見る
2022-06-13
退職金の相場はどのくらい?退職金の種類や知っておきたい仕組み
会社を退職するときや転職を考えているとき、退職金がいくらもらえるのか気になるはずです。一般的な相場や算出...続きを見る
2022-08-08
退職届の用紙はどうやって選ぶ?種類やサイズ、封筒について紹介
会社を退職することが決まったら、退職届を提出するのが一般的な流れです。特に初めての退職の場合は、書き方や...続きを見る
2022-12-16
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です