オーラス ※たまに用事があれば早上がり 査定~接客 全て、ECサイト関係（出品から発送まで）、販売接客等 店舗運営に関すること全て、事務作業 その他売上等に関する資料作成も月1回 かなり大きな金の絡む客の対応は社員 正直それ以外はほぼやることは社員と変わらない気がします。むしろ新しく入った社員より歴は長いので私の方ができること、知っていることが多いです。 実は最近求人を見て気づいたのですが、新人の時給が1200円になっていました。さすがに仕事量が違いすぎて直談判したのですがわかってもらえずでした。安い給料でいいように使われている気がしてなりません。
回答終了
りがたいんですが 複数居るパートさん達と お昼は集団になって食べる習慣があって… それが嫌で嫌で 明らかに新人の私を避けてる方もいて わざと分からない内輪や過去話しをしたり こちらが話しかけても 一言で終わったり お昼にかなり気を使って かなりバカバカしくて 前職は1人で気楽に食べていて そんな風にしたいけど とてもそう出来る空気では無く こんな理由で情け無いですが 出勤前かなり憂鬱です… どうしたら良いでしょうか？
解決済み
求人広告を出している企業がありました。 専用フォームから個人情報を書いて応募したんです。 面接まで行くと、閑散期は11時に帰れる日もあるが、9割方は13時上がりであることを知らされました。 だったら、そう書いておいてよ！と思いました。 パートの方にとって、勤務時間って優先順位高いと思うのですが。 採用を考えていただくのも申し訳ないので、帰宅後すぐ辞退のお断りのメールを丁重にしましたが、メール開封されている形跡もなく。 念のため電話入れましたが、繋がらず。 そのまま放置されてます。 優良企業のイメージでしたが、今回のことは割とあるあるですか？
の仕事は交代制（シフト制）の一人仕事で、社員の方とは別の個室のような場所で作業するため、基本的には誰も来ません。 そのため私以外のパートの方もこっそりお昼を食べていて、私にも「お腹がすくからお昼を持ってきたらいい」と言われていました。 今日お弁当を食していると、珍しく社内イベントについての確認で社員の方が来られ、食事しているのを見られてしまいました。 何も言わず用件の確認だけされて帰っていかれたのですが、やはりまずいですかね？ ちなみに何故か10時頃にお菓子を食べるのは許されているようですが、私はお菓子は食べないので、昼食は見逃してほしいです。
？ いつも社員の人に抜け漏れやミスを指摘されて落ち込んでます。 仕事のマニュアルは持っていて一応メモもとってます。 どうしたら月１の仕事を覚えられますか？
社員の人に確かめたところ書いてある期間（2ヶ月でした）までで契約が終わる場合もあるしまた更新される場合もあると説明されま した。 契約書には12月17日までの契約だと書いてありました。 今のところ何も言われてないのですがこれは契約更新されるってことなのでしょうか？それとも契約はもう終わりなのでしょうか？ ネットで調べたら30日前に知らされるとかなんとか書いてあったのですがよくわかりません。 もう17日以降のシフトを出さないといけない期間なのに何も言われてないってことはそのまま契約更新ってことなんですかね？ 本当に何もわからないのでわかるか方いたら説明していただきたいです。
回答受付中
間休憩時間なし)で週４でパートしています。 店長から有給消化してもらわないと規則としてまずい、今後入れとくねと、こちらの希望日は特にないので店長判断で勝手に入れると言われました。 シフト見たら勝手に入っていて、元々の休みの間にしてくれた為４連休になっていました。 夫に言ったら羨ましがるだろうし、暇だね、何して過ごすの？とか掃除は念入りにしてとか言われそうです。 だから短時間勤務だから出勤も休みも夫が見ることはないから黙ってようかなと思いました。 悪さはしません。 少しのんびり家にいるだけです。
トとして働いているのですが、週一程シフトの被る大学生の子の髪が、とても長いです。 結んだ状態でもお尻のところくらいまであり、正直に言うとかなり邪魔です。 もちろん飲食店のため店のルールとして長い髪は結ぶ、というものがあり、その子もそれは守っています。 しかし、結んだ上でもお尻のところまである場合、それは結んでいる意味はあるのでしょうか…？ 狭い店内のため、何度か彼女の後ろ髪が料理に入りそうになっているところを目撃しています。 ルールを守っている以上、仕方のないことなのでしょうか？ 飲食店でそう言った長さの店員を見かけた際、不快に思ったりしますか？
。たまに間違えると正社員同様に怒られます。怒られた時私はパートなのになんでそこまで責任持たなきゃいけないの？って自問自答になってしまう。 4年経過し、 私パート給料でなぜ頑張ってるんだろう、 なぜ正社員と同じ仕事量と責任取らされてるんだろう。 と頑張り損だと思い始めました。 パートの人は正社員へなれないそうです。 手を抜くのが嫌いです。 今の仕事はやりがいあります。 私自身どうしたら良いと思いますか？ 上層部へどうして欲しいと伝えれば良いでしょうか？
応募したパート先が9時〜で、 一時保育に預けてすぐ働くことは可能ですが 9時〜しか預けられません。 なので、応募の備考欄、電話いただいた際に 4月入園までは10時〜 4月からは9時〜勤務できます。と お伝えしました。 こちらのパート先は 詳しいことまでは記載されてませんが 4月オープンの給食センターで 週1〜OK，未経験歓迎など記載がありました。 電話でいくつか質問され、 資格、実務経験なし、家から車で18分ほど は伝えてあります。 1週間以内に面接をしていただけるなら 電話があり、面接しないなら連絡先なしです。 条件的に厳しそうでしょうか？
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