はよく見えても働いていくうちに ドロドロさが嫌になって続きませんでした。 仕事内容は良くても人間関係で辞めてしまいました
回答終了
あるのですが、暑くて暑くてたまりません。 そこで質問なのですが ①空調服は首元以外空気が抜けないようにするのが正しい着方だと見たのですが本当ですか？ ②空調服と扇風機を活かして、更に涼しく感じる方法などはありますか？ よろしければ教えていただきたいですm(__)m
ルな為か、人から舐められやすいです。 働くみなさんの邪魔にならないようなところで仕事をしていたら50代ぐらいのベテランパートさんに「そこ邪魔よ」と言われました。 でもその方は上記に上げたキャラクターの人間が同じ場所にいたらは注意はしてませんでした。 40-50代の方からすると20-30代は注意や嫌味を言いやすい年齢なのも分かります。 また、ブスッと無愛想な人やギャル系も一瞬笑顔をまくっだけであの子いい子じゃんと思われやすく、反対にいつも愛想がいい人は少し無表情になっただけで何怒ってるの？と思われやすくとても不利です。 どうしたら舐められなくなり、いい性格を脱却できるのでしょうか？
解決済み
ですが一般の事務所ビルと比べて工場の防災管理は規制が緩いのでしょうか？ 工場で防火管理者として働いていた方ですが。
でした。気になります。無色なので一刻も早く働きたいです。応募しようにも、会社についてしべても何一つヒットしません。 「合同会社ネクサス 人事」と全国に工場あるらしいで。何かわかる人いますか？情報があまりにもなさすぎます。正直釣りですかね、、。
か言ってると言われてしまっているみたいです。 仕事の振り分けは何箇所かあるのですが、一つのところだけどうしても腰が痛くなってしまいなるべく避けたいですと班長に言っており分かってくれています。 なのに他の所も若いのに腰が痛いからと文句を言っていると1人のおばさんに勘違い？陰口？を言われていて 若いから何でもやらないといけないのかとも思ってしまいました。こう思ってしまうのはいけないですか？ でもそのおばさんは普通に話しかけてくるんです。 また、その陰口？を私の1番仲の良い人に伝えたみたいで、貴方の事大好きだからとこうこう言われてるよとその人は教えてくれました。 このおばさんはどういう神経なんでしょうか？ 前もこの質問してしまって、何回もしてしまってすみません
高卒レベルって言葉が問題ですか？
回答受付中
も入社して1年たつパートです。 5.6年のパート2人、1年のパート2人です。 仕事を教えてくれる社員が2人おります。 パートが初めてする作業なんですが、入社して1年だからまだ教えるのは早いから？ 年功序列だから？ なんなのか分かりませんが下っ端をハミるのって一般的によくある事ですか？ 先輩方も下っ端を無視して空気のように扱うし、教える社員も誰々さんと誰々さんでやって…と名指しするけど下っ端は空気なんです。 みんな初めてなら全員で。 もしくはまだ早いからとか、まずは先輩からとか一言伝えませんか？ 私が仮に先輩の立場なら「○○さんは？」と声をかけます。 社員の立場なら全員初めてなのだから出来る出来ない関わらず全員一緒に「こういうものだよ」と一通り教えます。 ハミるような事絶対しないんだけどな～ 私が間違ってるんでしょうか？
になります。 部下から「労働基準で28℃以下にする必要があるのでは？」とつっつかれたのですが、当施設の様な場合も、労働基準違反となるのでしょうか？ 正直、この様な環境の職場は他にいくらでもあると思うのですが。。。 ネット検索では分からなかったのでこちらに質問させていただきました。
りの事が大きく変化しました。画期的な機械の導入により（効率よくなってるはず）、前の工場よりも処理する量を増やしたり、作業場の面積が広くなったのでその分掃除に時間がかかったり、そもそも人員が足りないなどの理由で、工場の社員の方は残業の毎日です。私も、最初の頃は掃除をやってたのですが、帰りがあまりにも遅いので、体力的にきついことを伝え、掃除前に帰っています。ところが、さらに処理する量を増やしているためか、掃除前に帰っても遅い時間になっています。なので、◯時には帰らせてほしいという要望を伝える予定です。 会社が招いた残業は、派遣社員が担う必要がないと私は考えます。私が気にするところではないと頭でわかってるのですが、自分が属する係の人たち、上司でさえヒーヒー言って苦しんでいる状態を目の前にするとなかなか言い出せないという日々が続いています。でも、私の生活を守れるのは私だけなので、係長ではなく課長に伝えるのが良いのかなと今は思っています。何かアドバイスあればお願いします。
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