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タクシー会社で乗務中に事故を起こしたら、

タクシー会社で乗務中に事故を起こしたら、当分の間は、 会社から乗車させてもらえないのですか? その期間は、 大手企業ほど長かったりするのですか? でもどうしてしばらく乗車させてもらえないのですかね?

補足

↓事故を起こしてもタクシー会社は保険に入ってますよね? 免責金額があるから、 どうしても会社負担が少しあるのですか? 事故を起こせば金銭面で必ず、 会社に損害を与える事になるのですかね? また、 下車勤と言う言葉がありますが、 大手企業だと色んな職種(オペレーター、事務員など)があるから、 事故起こしたり免停になっても、 その間、他の職種につける可能性があるから、 そういう点は大手に就職した方がいいのですか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    ちゅうたさんの『気分』ってのがベストアンサーだと思いますよ。 実際に事務職にウケの良い運転手と、そうで無い運転手とでは待遇に少し差が有ると思うしね…。 後は事故を起こす確率と言うか何と言うか、よく事故る運転手は例え小さな事故でも下車勤に成ります。 補足に対して:僕の勤め先で[下車勤]と言うと良くて雑用(トイレ掃除云々)、普通の場合は自宅待機(謹慎)です。 この明暗を分けるのが管理者の"気分"ってヤツですね。 ただ雑用で使って貰えるのも"防ぎきれない"と認められた過失事故による免停等の場合で、しかも管理者にウケが良く普段は全く事故を起こさない運転手だけです。 まぁ事故の無い運転手ってだけで管理者にウケが良いですがね。 タクシー会社は運転手が事故を起こした際に"金云々"はもちろんですが、それよりも事故を頻繁に起こされて"監査が入る"事を一番恐れ、神経質に成っています。 その為に大手や所有台数の多い会社は事故に対して特に厳しいです。 何台かの稼働停止や減車等に成った時、この損害は事故の比では無いですからね…。 ちなみに雑用なんてさせてくれるのは中小だけだと思うよ。 僕の勤め先、雑用として使って貰えると最低賃金の時給で1日に2~5時間程度の勤務だから、まぁ飢えないギリギリのお給料にしか成らないね。 後は同僚運転手の洗車請負でもするしか無い!

  • 法で事故発生者には教育する事が義務になってますから 居眠りで停車車両に追突だろうと 信号で停車していて突っ込まれても同じです

  • 自分の過失の事故は わからないけど 相手の過失の事故。。。なら 人身事故でも すぐに仕事させて もらえます・ただ 本人がメンタル面でつらいかも。・・・・・::

  • 事故の損害額により、すぐに再度、乗車させてくれる場合あるし、何回か出勤停止の場合あるよ。 簡単に言えば「算数」だ。 毎回毎回、売上8万円稼ぐ運転手でも、事故損害額が、500万円だったら、乗務停止だ。 けど、売上4~5万円の運転手がたまに事故起こし、損害額が10万円くらいだったら、(2~3年に1回くらいしか事故起こさない運転手) その程度だったら、それ以後も乗らしてくれるハズだけど、 あくまでも、その会社の規則と管理者の『気分』だ(笑) ちなみに、オラの先輩だった奴、 外車のマセラッテーってスポーツカーの「横っ腹」に突っ込み、修理中の間の『代車』費用ふくみ、損害額500万円になったから 即『クビ』になったよ。

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