私は横浜市役所の者でもなんでありませんが、答えさせていただきます。 役所(特に横浜市ともなればめちゃめちゃ大きな組織です。)は、様々な部署で業務を細分化して執行する組織です。残業時間と言われたら、ゼロの部署もあれば100時間以上もある、としか言えないでしょう。平均時間を聞いたところで大した意味もありません。 民間企業なら、業種や社風によっては、本当に少なくて働きやすい会社もありますが、役所とはそういう所です。 役所で働きたいなら、そのことをよく理解して入りましょう。 残業時間やワークライフバランスは無論大切な基準です。今さら言うまでもありません。 でも、誰かに必用とされ、今すぐやるから仕事には価値があります。 誰からも必用とされず、いつやってもいいことに、お金をかけて働く価値はありません。 決して残業を肯定してるのではありません。あくまでバランスだと考えます。 自分の時間ばかりを優先して仕事の本質を誤ると、あなたの価値が下がってしまいます。
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