解決済み
来年の4月から子供たちを保育園に預けて、職業訓練に通う予定です。 出来れば2年コースに通いたいと思っていますがIT系など就職に役立つお奨めのコースはありますか!? 保育士のコースも考えていますが実際就職してからはやっぱり大変な仕事なのかな…と悩んでいます。 申込、確定時期も地域によって違うのでしょうか? 保育園の申込をするとき、確定していると優先的に入れるので気になっています。
現在去年の7月に出産を機に解雇となり、失業保険給付の延長中です。210日対象となるので11月くらいからハローワークに通う予定です。旦那の収入が少ないので、この先また正社員で働けて、子供がいても続けて行ける時間の仕事を探しています。前職は医療事務ですが個人のクリニックだと、また院長の勝手な理由で解雇などなるのが怖いので、大きい起業に就職したいと思っています。
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来年の4月から子供たちを保育園に預けて、職業訓練に通う予定です。 ↑まだ受けてもいないですよね?まだ試験やってないはずですが。 IT系など就職に役立つお奨めのコースはありますか!?保育士のコースも考えていますが実際就職してからはやっぱり大変な仕事なのかな…と悩んでいます。 介護系のものはわりと入れて就職できます。 そもそも自分が何の仕事につきたいのですか?単にラクな仕事につきたいだけでの様に見えます。 今なら保育士なら女なら就職100%、IT系はその他の条件にもよるけど当然に経験者優遇で就職には向いてない。 申込、確定時期も地域によって違うのでしょうか? 違うといえど1、2週間程度の違い。 保育園の申込をするとき、確定していると優先的に入れるので気になっています。 4月に入学するなら試験は来年だし、試験が倍率高く必ずしも入れる訳ではないから、保育園については意味ないでしょう。 補足を見て追記 本当に何にも調べてないんですね… 大きい起業に就職したいと思っています。 失業給付が210日ということは、相当の年数働いていたという事なので、あと2年後の就職となれば35才位になると思いますが、年のせいで「学校行きました」が売りにならない。 その上、 保育士で大企業なんかありえない。 IT関係も、学校出ましたという位では、やっと書類選考が通るかどうかで、人材派遣の契約社員程度しか相手にされない。 むしろ、学校に行く事を考えるより、医療事務で、むやみに辞めさせられない大病院を探した方が無難。
2人が参考になると回答しました
職業訓練は予定して都合良く入校するものではありません。対象が失業者だからです。 保育園は地域によって待機が多いところもあるので預け先が確保出来てないと難しいと思います。 普通に就職するつもりで保育園に入園させて就活と合わせて職業訓練の選考に向かわれたらどうですか?失業保険受給者が優先になりますので合格出来るかさえ分かりませんからね。 以上、あなたが雇用保険受給資格者でない前提でお話してますが、そうな場合、訓練中に何の手当もないですが大丈夫ですか? 補足 どちらにしても求職中で保育園に入れてからでないと訓練は難しいと思います。それか他に預け先を確保するとか。一時的でも親などに預けられれば訓練に行っているという理由でも保育園は入所出来ます。無職の状態よりは優先されると思います。 職業訓練は入校が決まるのが結構ギリギリだったりするので、そこからすぐに保育園に申し込んでも希望の日から入れるかどうか…です。 一緒に訓練にいた人は保育園は待機があったり、仕事が決まらない状態での入所が厳しかったということで就業の有無が問われない幼稚園ですぐに入れる少し遠方の園にバスに乗り継ぎ根性で通っていました。 もしかしたら、訓練受講に際し、子供などの預け先が確保出来てないと選考でも不利になる可能性もあります。 求職中でも何ヶ月は保育園に行けたりしますので入所が決まった時点で失業給付を開始され、時期の合う訓練に行くことをオススメします。選考は狭き門の事が多いので必ず行ける期待もありません。あなたが行きたい訓練に合わせて保育園にも入るというのは各地区の待機状態で違うので計算して行くのは難しいでしょう。 あなた自身も保育のコースに行く自体にも迷いがあるので、どの道縁がないと通えない訳ですから、今からでも保育園の待機に入れてもらい、入所が決まってから、その時期開催の訓練に応募されてはいかがですか? もしかしたら待機が開けるのがその訓練と重なる事が出来るかも知れませんよ?それが縁があるということかも知れません。
3人が参考になると回答しました
>出来れば2年コース どうして2年なのですか? 一般的に2年コースは22歳前後の若年層が対象です それに子供を預けて通えるような安易なコースじゃないですよ 9時から16時過ぎまでの週5です
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