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育児休業基本給付金の支給額

育児休業基本給付金の支給額6月出産予定で、今月半ばから産休に入ってます。 うちの会社は予定日8週前から産休がとれることになっていて、産前産後休暇中は有給扱いです。なので現在は会社から給料が出てる状況なんだと思います。 こういう場合の育児休業給付金?の支給額を計算する月って、いつの期間なんでしょう? 産休に入る前の11~4月?それとも産後休暇が終わる3~8月?はたまたそれも見当違い? いろいろ調べたつもりなのですが、自分と同じような境遇の方が探し出せず・・・詳しい方教えてください。 あと、計算される給料に通勤手当は含まれるのか含まれないのか、どっちなのかよくわからなかったので、それも教えていただきたいです。

補足

出産手当金をもらっているのではなく、会社から賃金が支払われているということは、産後休暇が終わる日から逆算して6か月で計算するということですか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    2010年4月1日から、「育児休業基本給付金」と「育児休業者職場復帰給付金」ではなく、「育児休業給付金」に統合されています。 〉現在は会社から給料が出てる状況なんだと思います。 本当にそうなのか、出産手当金なのかは確認したほうが良いですが。 育休給付金の額の算定対象は、育休前(直前の賃金締め日)6ヶ月間の賃金です。 出産のため30日以上連続で賃金が支払われなかった期間や、賃金締切期間中に賃金支払基礎日数が11日以上含まれなかったものを除くことになっているから、通常は産休期間が除かれるだけで。 ※育休を取るのが父親なら産休は関係ないですからね。 通勤手当も含まれます。

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