あなたのバイト先には バイト同士の関係で 先に入ったか後に入ったかで、先輩後輩みたいな上下関係はありますか？ …

Question

あなたのバイト先には
バイト同士の関係で
先に入ったか後に入ったかで、先輩後輩みたいな上下関係はありますか？

高校の運動部の先輩後輩のような厳しい上下関係です。
.バイトの種類も教えてください。
ファミレス、チェーン店の居酒屋、個人経営の居酒屋、コンビニなど。

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同じ時給で働く同じ身分（アルバイト店員）なのに
先に入ったほうが威張っていて偉そうで楽な仕事をしていて
後に入ったほうは嫌なことを押し付けられています。

同じ時給で同じ身分の筈なのに・・・と思うと理不尽だなぁと怒りが湧きます。

どこも、こんなもんなのでしょうか？

Answer 1

うちは先輩後輩なんて全く関係ないですね。
うちはかなり自由なんですよ。
シフト表もなくて好きな時に出社できるし、タイムカードも無いです。
上司みたいなやかましいのもほぼいないですね。
暇な時はゲームしてても怒られないし、YouTubeで自分の勤務状況を配信してる人もいます。
あーー、申し遅れました。
仕事はUber Eatsです。

よく底辺と呼ばれてる仕事ですね。

Answer 2

アルバイト先の上下関係は、その職場の文化や環境によります。一部の職場では、入社の早さによる先輩後輩関係が存在することもありますが、全ての職場がそうとは限りません。ファミレスやチェーン店の居酒屋、個人経営の居酒屋、コンビニなどでも、店舗や経営者により異なります。

しかし、同じ時給で同じ立場のアルバイトが、入社の早さによって楽な仕事をし、新人に厳しい仕事を押し付けるのは理不尽です。そのような状況に遭遇した場合、まずは上司や経営者に相談することをおすすめします。それが改善しない場合は、労働基準監督署に相談することも考えられます。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

アルバイト先での先輩後輩関係は、店舗や業種によって異なります。

・ファミリーレストランやコンビニエンスストアなどの大手チェーン店では、比較的平等な関係が多いです。入社時期による上下関係はあまり厳しくありません。

・個人経営の飲食店では、入社時期による先輩後輩関係が比較的はっきりしている傾向があります。先輩が後輩に指導したり、雑用を押し付けることもあるかもしれません。

しかし、同じ時給で同じ身分のはずなので、極端な差別的な扱いは望ましくありません。店長や上司に適切に相談し、是正を求めることが大切です。アルバイト先の雰囲気を見極め、自分に合った職場を選ぶことをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。