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医療事務で正社員として働いています。私が働いているクリニックは非常にお給料が安く、基本給15万に職務手当1万の16万プラ…

医療事務で正社員として働いています。私が働いているクリニックは非常にお給料が安く、基本給15万に職務手当1万の16万プラス残業代です。今日、面接の子がきたため、自分が働いているクリニックの求人をネットで見てみました。月給20万~30万残業代別途支給となっており、私が応募した時とお給料が大きく異なっていました。 4万×12か月で少なくとも1年で48万も差が出るということですか?経験者歓迎の募集でしたが、未経験でもここまで差が出るのでしょうか。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    え??? 新人が採用されたら20万からスタートってことですよね? 院長とか事務長に訴えた方がいいですよ!

    1人が参考になると回答しました

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