派遣社員と正社員の付き合いって、ドライでいいんですよね？

Question

派遣社員と正社員の付き合いって、ドライでいいんですよね？私は3年前に派遣社員をやめて、現在は専業主婦で3歳の子供が居ます。

昼間は友達と家ランチをしたり買い物したり、子供を一緒に遊ばせたりしていますが、
主人が帰ってくるまでに晩ごはんの用意をして、家族3人で食事をするのが日課です。

夜出かけるのは主人と一緒か、友達との○○会（新・亡年会など）、親と食事くらいです。

そんな中、派遣社員として働いていたころの社員（おじさん、おばさん軍団）から頻繁に食事に誘われるので対応に困っています。
その飲み会は、上司をたてつつの「THE日本人の付き合い」といった典型的なサラリーマン飲み会です。
もちろん参加費は少し割安の割り勘できっちり回収されます。
毎回「夜は主人が帰ってくるので」とお断りしているし、退社してからは一度も参加したことが無いのに、今だに月イチで誘われます。子供がお腹にいるから・・・授乳中だから・・・とお断りしている時期も、頻繁に誘われていました。
最近は「子供を親か旦那に預けてでておいでよ？」といわれます。
「参加できそうな状況になったらこちらから連絡しますので。」と言っているのに、全く響いていないかんじです。

派遣社員と正社員って、仕事上の付き合いだけマナー良くしておけば、辞めた後やプライベートはもっとドライでもいいと思うのですが・・・・・。
さすがにメール無視まではしなくても、一応こちらの状況を話しているので、察してほしいと思います。
ちなみに若い社員の方からは、仕事を辞めて2年間、一切連絡はありません。（これが普通ですよね。）
連絡があるのはおじさんおばさん社員だけなので、いまいち派遣を理解してくれていないのかなぁと、思ってしまいます。
「二度と連絡してこないでください！」とか強いことを言って断れば二度と連絡が来ないことは分かっていますが、街で偶然会った時に気まずい状況になるような対応はできるだけしたくないと思っています。
この感覚を分かってくださる方がいらっしゃったら嬉しいです。

派遣社員と正社員の付き合いってドライでいいのでは？と主張する私は変ですか？

Answer 1

無視して良いと思いますよ(^-^;

すごく仲良くしていた人なら理解出来ますけど
普通に仕事仲間なら無理して参加する必要はないんじゃ…

私は田舎で派遣していて最近契約終了が決まりました…
仕事で関わった方お礼がてらににメールしたら
電話が来たりとても大切に対応して頂きました(T_T)

こういう経緯があると付き合いも考えますけど
とくに深い関わりがなければスルーで(^_^)v

Answer 2

辞めたんだから、無視でいい。意味が分からん。
町で偶然会った時に気まずくなる必要もなし。挨拶すればいい事。関係ないんだから。