失業保険についての質問です。

Question

失業保険についての質問です。会社都合退職の後、7/22にハローワークで失業保険の申請を行い、7日間の待機(〜7/29まで)後、初回認定日が8/11となりました。
申請前に面接を受けていた企業から、7/28に内定の連絡をいただいたのですが、もろもろの手続き等の関係から、初回出勤日は9/1の予定です。

この場合、条件を見ると再就職手当の対象にはなりそうで、8/31にはハローワークに行くつもりなのですが、その前の初回認定日はどのようにすればいいのでしょうか。

求職活動自体はもう予定はなく、待機期間終了後の7/30〜8/10までも特別何かをする予定はありません。

Answer 1

ご内定おめでとうございます。

初回認定日には、ハローワークに行き、ご質問内容をハローワークに説明なさるべきと考えます。８／１１に、ご質問者様が失業者であると認定されますので、行かないと、失業していないことになるので、再就職手当の対象外になります。勿論、失業保険も貰えません。

初回出勤日が９／１であることを述べないと、ハローワークが次回出頭日を指示出来ないと考えます。ご質問者様は、失業保険と再就職手当を貰えると思いますが、失業保険については、ハローワークの指示通りにしないと、不正受給と判断されてしまうリスクもあり得ると考えます。

現在、コロナ対応で、ハローワーク職員は疲弊しています。ご質問者様の複雑な状況を理解出来ない恐れもあるので、しっかりと事実を説明なさることが大切であると考えます。