常勤講師を頼んでいたのに…。 今年度、九州の中学校で常勤講師をさせていただいていました。年度途中に次年度も同様、常…

Question

常勤講師を頼んでいたのに…。

今年度、九州の中学校で常勤講師をさせていただいていました。年度途中に次年度も同様、常勤で働きたい旨を管理職との面談にて伝えていました。

先日、「◯◯に行って下さい」と言われ学校を訪問した際に、非常勤講師としての勤務であることを明かされ、その場で書類を書かされました。

相談もなく、予告もなく、意見を述べる間もなく決まりました。

現任校は一生懸命働き、残れる期待していただけに、転勤かつ減給になるのは生活も苦しく本当に厳しいです。

断りたいのですが、 断ると無職です。
どうすれば良いのでしょう…。

Answer 1

待遇に不満があるなら管理職に探してもらわず自分で常勤講師職を探すしかありません。

Answer 2

常勤講師は欠員(もともとそこの学校に配属されている教員数が少ない)か、産休、育休、病休代替(いなくなった人の代わり)
しかないと思うので教科や自治体によっては常勤→非常勤はあるあるかと思います。
管理職面談で続けたい旨をおっしゃったとしてもそこに常勤講師の枠がなければ入れないですよね。
欠員なら転勤や、新規採用が入る可能性もありますし、育休代替なら尚更更新はないと思ってもらった方がいいと思います。

1年間この学校で、来年も続けられたらいいなと思っていた矢先にこんなことになってしまい、とても大変ですね。
本当であれば電話などで「来年度講師はお決まりですか？」の電話が来て、講師引き受けをしたらこの時期に「来年は〇〇中学校で〜」「今から校長に電話してください」などが一般的だと思います。

ちょっと特殊な自治体なのかもしれません。
もう辞令が出てしまっているのでここから常勤講師を募集している学校は少ないですが、もし、余力があるなら各教育委員会や、その下の地区を管轄している教育事務所に電話をかけているのもいいと思います。(私は電話をかけて常勤採用してもらいました。)
もう時間がないので頑張ってください。

Answer 3

まあ、騙されたのでしょうね。

私なら、やめます。

塾の先生でもなんでも仕事はありますし。