常勤講師をすることになった者です。 現在大学院在学中という特殊な立場であり、大学院の授業がある日は授業変更をお願いするなど、融通していただき、勤務することになっています。 非常勤講師として採用いただく際、教育委員会から提示された勤務条件では、週20時間の年間700時間以内と定められていました。 給料は時給換算だそうです。 しかし、私が担当する授業は週4日17コマで、授業と授業の間の空きコマの時間も含めると、勤務時間は週20時間を超え、実習などで勤務できない日が多々あるにしても、年間700時間をオーバーしてしまいそうです。 この件について、当該の教育委員会に確認したところ、やはり年間700時間を超えて勤務してはいけないそうです。 一方、管理職にはこれ以上コマ数を減らすことは不可能だと言われてしまったため、コマ数自体を減らすことは無理だと思われます。 そこで質問です。 この場合、可能な限り前後の時間(朝遅めに出勤、早めに退勤等)で調整し、700時間以内におさめるという認識でいいのでしょうか? 非常勤講師の方はその辺りは自己管理されているのでしょうか? また、教員を目指しているということもあり、他の先生から給食や清掃などにも携わるように勧められています。 しかし、給食や清掃指導等は1日勤務する日のみにとどめ、午前中で授業が終わる日は退勤して、勤務時間を調整したいのですが、大丈夫でしょうか?
解決済み
由が、 受講者と講師Aとのトラブル(Aの口調が強かったと受講者が言っている) ことに対しての、上司から謝罪してくれないか。 と言われたが、Aが謝罪に応じなかったことが理由である場合 これは、解雇の正当な理由になるのでしょうか? 上司的には、謝罪もできず、受講生のことを悪く言うAは、この会社にふさわしくないと言っていますが、、、。 それで、正当な理由と言えるのでしょうか?
度任用職員に採用-内定されたら 職種関係なく地方公務員として働く事に なるのでしょうか? ②あと一般職と専門職って何でしょうか? ③また、会計年度任用職員としては 地方公務員に限られて国家公務員としては 正規雇用に限られるのでしょうか? 3つも質問しまして大変にすみませんが どうしても気になってしまったので どれか一つでも良いので回答を宜しく お願いします。
業いくら、と言う支払いで、1年間の非常勤の支払い予算は決められており、それ以上は支払えない、と言われています。 ただ実際学校現場で求められる授業数が、その月に市教委より提示された授業数を越えることもあり、現場とのすり合わせが出来ていない感じです。また一授業いくら、と言う給与も、授業50分+プリント印刷や他の先生やALTの先生との打ち合わせ、欠席者へのプリントをまとめたりなどで、優に2時間は掛かります。プラス授業準備で教材把握やパワーポイント作成など、していたら時給は最低賃金を超えて下回ってしまいます。 なおかつ定期テスト時の採点や成績入力、所見入力や小テスト採点、最近はタブレット導入による知識の取得など、込み込みで、となると、もともと予定された授業数もギリギリなことから、時給400円あるかどうか、になってしまいます。研修もないので、市教研など出れる時は自己研鑽として出たりしました。 基本1年契約ですので、授業のある日にしか授業数が割り降られていないので、有給休暇も、よほどの病気でないと休めず、まさに「絵に描いた餅」です。普通の先生方は、大がかりなアクティブラーニング、プリントなどの授業準備や有給休暇を春休みや夏休み期間にする、と聞いています。 授業準備、まではボランティア精神でなんとか出来ますが、あまりにも「込み込み」が過ぎる、と感じます。 他の非常勤の方は、こうした問題をどうされていますか?うまく、ここからは支払われていないので、出来ません、とかわされたりしているのでしょうか? また、市の方では、こうした実状を理解して対処しようとしている処はありますか? 私の市では「え?一授業◯円も払っているのに?」と言われました。学校側は「現場がわかってないんですよね」と。でも、どちらも動かないなら、間にいる非常勤が割りを食うだけ、になっています。仕事は好きですが、あまりに過度なボランティアを要求されるのは、困ります。長くなり申し訳ありません。批判などでなく、出来れば、やめる以外で何かうまく対処している方、どうぞ知恵をお貸しください。
回答終了
の取り方についてです。 就業規則のところに、年休については忌引きや冠婚葬祭などの限られたものは認められると記載がありました。 そのような特別な理由ではなく、私情でお休みをとりたい際には、どの程度認められていますか? 民間のパートタイマーなどですと、1ヶ月前くらいまでに申告すればお休みいただくことができることが多いと思いますが、シフト制ではなく、自分の授業の曜日と時間が固定されている非常勤講師の場合は、お休みをお願いすること自体非常識という感じですか? 他の先生も時間割がいっぱいなので、交代をお願いする、というわけにもいかないようですし、みなさんどうしているのか知りたくご質問しました。 有識者の方、お教えください。
資格保有者が仕事を尋ねられた場合、保育士と名乗ってもいいのでしょうか? 私立園で要保育士資格の保育補助をしていた時は職を聞かれた時に保育士と言っていましたが、現在は保育士と名乗ってよいのかよくわかりません。職種は正職保育士欠員時の代替保育員です。
回答受付中
まで)、めいいっぱい働いたとして、いくらくらい稼ぐことができますか。 自分の年齢は46です。結婚しており、夫と子がふたりいて大学2年と高3です。夫は薄給ですが安定した仕事についています。 来年度から常勤にならないかと話をもらっています。現在働いてる学校で10年働いていて、私学共済にも入れています。 常勤になると、拘束時間は今の1.5倍ほどになります。(今はは8:30~16:30くらい×週5。常勤は7:30~19:00や20:00は当たり前、土も7:30~15:00、日曜日もプレテストやオープンキャンパスで出勤ありだそうです。教科主任になり、担任も持つことになります) 収入は500万~550万だそうです。 お金は必要ですが、かなりしんどいだろうと予想できます。 非常勤講師でコマをめいいっぱい増やしたらいくらくらい稼げるでしょうか。 また、常勤になるメリットがいまいちわからずです。 非常勤講師でめいいっぱい働いたらいくら稼げるでしょうか 常勤になるメリットを教えてください デメリットも教えてください。 46という年齢もあり、こんな声をかけてもらえるのもこの学校だけかもしれないとも考えています。
まして。今年大学を卒業し今年の教員採用試験を受ける予定の者です。同時に知り合いのつてで都内私立高校の非常勤講師をしないか?との話があるのですが、両立することは可能なのか、皆さんのご意見を伺いたく質問させていただきます。 まずその非常勤講師の話ですが、週3の出勤日で10コマ程度の授業を担当とのことでした。 私は一日短い時間でも継続的に勉強をしたいのですが、この高校に勤務する場合は往復で3時間ほど通勤に時間がかかります。仮に8時出勤の場合6時半には家を出る必要があり、帰宅も何時になるか目途もつきません。別に朝は早くてもいいのですが、その分夜は早く寝たいです。このような生活を続けうまく勉強する時間を確保できるのかとても不安です。 そこで質問なのですが、週3で10コマほどの授業を担当する場合、1日の疲れはどれほどのものでしょうか?通勤は基本電車なので勉強は電車でもできるのですが、電車内で寝てしまうほど疲れるなどであれば現実的ではありません。 また、平均的な収入はどの程度でしょうか?現在家庭の事情で一人暮らしをしているのですが、収入によってはバイトと掛け持ちをしなければならず、このことも引っかかっています。 ただ、非常勤講師になることは、教員採用試験を受ける者としてとても貴重な経験になると思っている自分もいてとても悩んでいます。この非常勤講師を受けるか受けないかの返事もなるべく早くしないといけないこともあり、うまく考えがまとまらず、ここで質問させていただきました。拙い文章で申し訳ございません。 お詳しい方、回答よろしくお願い致します。
が何人かいます。 ①この間AさんとBさんが、非常勤職員の部屋で、ある子どもから罵声を浴びせられたという話をしていました。 「ク◯ババアって言われたー泣」とか「私なんか死ね言われたよ」とか…。 しばらくしてまたその子の話になり、私も輪にいたので「私も触るんじゃねぇみたいなこと言われましたね〜けどそういう言葉遣いで、親御さんから色々となにか言われてるのかもしれませんね。」と言うと、Cさんが「主さんはク◯ババアって言われなかったんですね〜!」と笑顔で悪びれなく言ってきました。 Cさんは悪意のある方ではないので、本当に無邪気に言ったんだと思います。でも、戦犯ですよね。笑 職員の中では一番若いので、変に謙遜するような雰囲気を出すと嫌味になると思い、スルーしました。 その後Bさんから「主さんなら担任できるよ!だって落ち着いてるもん〜」と言われました。 多分見た目が老けてるとかそういう嫌味のつもりで言ってきたんだと思います。笑 Bさんは明らかに50代の方、知り合って2日目の人です。 その発言の後、シーンとした気まずい雰囲気が漂いました。 「いやいや〜内心では慌てふためいてますよ〜笑」なんて返せば良かったと今は反省してます。 ②またまたBさんの話です。 昨年度、すごくお世話になったDさんがいます。 本当に素敵な方です。 非常勤でしたが、年度途中で常勤担任になり、大変な思いをされていたと思います。 結構無理な感じで担任任されていました。 そのことを知らないBさんは、みんなで今年度の担任の話をしている時に「この学校で担任なんて大変よね。私たちは非常勤で良かったね!!」と180度こちらを振り向いて、私の目を見て同意を求めてきました。 私はそこで同意すると、担任を嫌々やらされることになった過去をもつDさんに失礼なんじゃないかなと思って、思わず驚いた顔をしてしまいました(^◇^;) 誰も何も言わず、シーンとして気まずい雰囲気でした。 まだ出会って2日目ですが、Bさんのマウント取ってくる感じや、デリカシーのない発言を苦手だと感じています(^◇^;) 年下の明らかに若い子が、見た目や年齢で競ってくることってあまりないですよね。 でも劣等感がある人って競おうとしてくる人が多く、やっぱり年上の人に多い印象があります…。 どうやって付き合っていくのがベストですか?
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