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小学校で講師として働くものです。

小学校で講師として働くものです。来年度で、3年目になります。 毎年、採用試験を受けておりますが、未だに合格をいただいておりません。 わたし自身、もうすぐ結婚予定で、出産もあるだろうと思い、講師と正規職員の産休と育休に関わることで質問させていただきます。 講師だと仕事を辞めることになりますが、正規職員だと、産休と育休があります。 お金の話で、いくらくらい講師だと損ですか? 150-200万円くらいかなと予想はしておりますが...

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    育休中の手当のことですか? 講師で、育休=一旦やめて育児中無給、どこか再雇用機会をまつ 正規職員で育休=育休中手当、1年間約4割、延長2年、元の職場に復職 150万から200万って育休中の手当の部分ですか?私はもうちょっとありました、年齢で決まるので。 お金と正規の問題は、手当より育休後の復職部分が大きいのではないかと思います。育休中の手当も重要ですが。3年休んでも、四年後元のところで働けて満額もらえるってところ。この先どうしようって、無職で家に1人いるのは辛い。旦那が稼ぐにしても、自分の思うように使えるお金って私は重要です。旦那にお伺い立てなくていいもの。親の介護とか、子どもの服とか自由にお金使える。 独身時代、私も損得感情ありました。せっかく独身、子供ができるまでは、思い切って好きな部分に自分の時間をかけていいと思います。 小学校教員採用試験の倍率も下がってます。なる気があるなら後ちょっと頑張ってみて。

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