法律事務所で秘書として働いています(他職へ転職活動中ですが)。 法律の知識はなくても可です。むしろ、経理部門でのご経験から、数字が読めることや、PC操作に慣れていらっしゃることは重宝されるのではないかと思います。 ただ、大変失礼なことを申し上げるようですが…年齢がネックになるかもしれません。特に目立つ特殊技能(外国語が得意等)をお持ちである場合や、ご質問者さまの外見・パーソナリティが採用者の好みである場合は別ですが、同じ条件であるならば、どうしても若い方を取りたがるのはご存知の通りかと思います。また、年下の若い先輩秘書さんが多い中、彼女らと上手く付き合っていく術も必要です。 ボスによっては、急な残業・休日(/早朝)出勤も有り得ますし、小さな事務所ではセクハラ(お触りなんて目じゃない)もよく聞く話です。 大抵の弁護士は、学生からすぐに弁護士になり、「○○先生」と呼ばれます。社会人としての基本が無い場合が多いので、若い弁護士に多いのは、「仕事は振ってもらって当然、知らないことは教えてもらって当然、他人の忙しさなんて知ったこっちゃない」という姿勢です。 私が現在付いて約2年半になる弁護士は、社会人経験も長く、弁護士としても社会人としても、単に人間としても大変優秀で素晴らしい方ですが、他の弁護士にうんざりすることが多々あり、現在転職活動をしているところです。現在の上司のような方に、巡り合える幸運は、もうないと覚悟していますが… ご質問者さまにとって、良き場所にご縁があることを祈っています。
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