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今33歳で、妻と1歳の子供がいます。8年間の勤めたのですが、退職をして資格を取り独立を考えています。が退

今33歳で、妻と1歳の子供がいます。8年間の勤めたのですが、退職をして資格を取り独立を考えています。が退今33歳で、妻と1歳の子供がいます。8年間の勤めたのですが、退職をして資格を取り独立を考えています。が退職後の固定費(国民年金、健康保険、住民税、等)を計算したら月8万位になってしまいます。年金、税金はしょうがないとしても健康保険はどちらかの親の扶養にはいることで何とかできないものかと考えています。因みに私の親は定年退職してます。妻方の父はまだ勤めています。またそうなると失業保険の条件とかどうなってしまうのか。よろしくお願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    扶養に入る要件は大まかな基準で言うと ・三親等内の直系姻族、親族 ・年収130万円未満かつ扶養者の収入の半分以下であること。 妻方の父の扶養に入るには同居が必要条件となります。年齢は関係ありません。 また扶養に入ると働く意思がないとみなされ、失業給付は受給できません。

  • 失業保険の受給中は、被扶養者とはなれません。(受給額によるが)また、原則として20歳以上での被扶養者の資格もありません。

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