解決済み
アパレル販売員になるには… 面接で何をアピールすることが一番大切ですか? 服のセンス?笑顔?ハキハキした受け答え?明確な目標?全部? または、他にも必要な事があれば教えて下さい。
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まずご理解された方が良いのは、アパレル店員の求人での 面接と言っても 千差万別だと言う事です。 どんなお店のどんな会社の求人であっても 『真面目で責任感があって向上心があって 売上をあげてくれそうな人』 これについては 共通事項になると思いますが あとは お店や会社やその時々によって 欲しい人材は変化していきます。 洋服と言っても かわいい系や元気系や ナチュラル系と言った様に 商品やお店の感じが 違いますね そのお店の雰囲気に合わない店員は 採用しませんね 来店されるお客様に対して 合う様な店員さんを使って売上でお店に 貢献してくれそうな人を使いたいのは当然の事ですね 即戦力が欲しい場合の求人でしたら 経験者しか採用しないでしょうし 育てる気持ちがある求人の場合は、未経験者でも ピンっとくる人でしたら採用される事になります。 たくさんの求人がされていますが、実は どういった人材が欲しいのかが、一つ一つの求人 ごとに違いがあります。 ●真面目で責任感・向上心があって ●お店の服やお店の雰囲気に合っていて売ってくれそうな人 ●数ある求人の中でどうしてこのお店で働きたいのか 明確な志望動機を伝えられる ●出来ればアパレルの基礎知識を身につけている 上記 四項目は、どのショップ店員の求人に際しても 共通する項目になると思います。
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