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正社員の仕事が見つからないので派遣社員で繋ごうと思っているんですが、繋ぎならバイトの方がいいんでしょうか? 稼ぎが派…

正社員の仕事が見つからないので派遣社員で繋ごうと思っているんですが、繋ぎならバイトの方がいいんでしょうか? 稼ぎが派遣の方が高いので派遣を選んだんですが…

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    面接時の印象が・・・・という事であれば 期間が短ければ派遣でもバイトでも「就職活動しながら繋ぎで生活費を稼いでいたのね」という印象 長引けば自分が望んでなった訳ではなくとも、派遣なら「派遣社員」バイトなら「フリーター」と呼ばれるようになりますのでバイトの方が良いという事はないですよ。 派遣の方が悪い点は、職種次第ですが、平日8時間勤務などの場合、就職活動の為に月に何度も休む事や急に休みを取る事が難しいという事です。また、長い目で考えなければ毎月の暮らしが成り立ってしまうので仕事を探す気が失せるかも知れない事。契約期間が三カ月などの長期になる場合、基本的に契約途中で仕事を辞められない事です。 シフト希望を週単位で提出するアルバイトなどで土日中心で働く方が就職活動は続けやすいと思いますが、そのかわりにあまり稼げないかもしれまんね。 派遣・バイトに関係なく非正規雇用が「職歴」になってしまうような長期間に及ぶ場合は希望されている職種とかけ離れるのもNGです。 非正規雇用がマイナスのイメージを与えてしまっても、そこで培ったスキルはプラスになりますので。

  • 派遣就労は、就職活動の際にマイナスにしかなりません。

  • バイトだと就職決まったので辞めますというのもそれほど時間を要さないと思いますが、派遣の場合は決まれば契約期間というのがあります。 3ヵ月とかですが、その期間は契約期間ですからできればやめることなく続けてもらうのが条件となります。 ですから、派遣の仕事の更新期間にあわせて就職活動するということになります。 仕事が忙しければ、それどころではなくなります。 ただ、派遣の中でも紹介予約派遣など、当所の3ヵ月とか半年は派遣で仕事をして、双方が合意すればそのまま正社員となれる制度もあります。 派遣から正社員になる人もいます。 できれば、自分の進みたい仕事を派遣で探し、キャリアを積むという意味では派遣の方が有効と感じます。 その分アルバイトより仕事に対する責任も必要です。給料が高い分、求められるスキルも高くなるということを忘れずに。

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