雇用保険被保険者証を紛失してしまいました。

Question

雇用保険被保険者証を紛失してしまいました。会社に入った時に、細長い雇用保険被保険者証をもらったのですが、紛失してしまいました。

高校卒業と同時に入って５年になりますが、転職を考えています。

離職票のみで、失業保険の給付は受けられますか？

やっぱり被保険者証がないとダメでしょうか？

補足

ご回答ありがとうございます。

受給者資格とは何でしょうか？

必ず雇用保険被保険者証と受給資格証はセットじゃなくていいんでしょうか？

Answer 1

雇用保険の申し込みは離職票さえあれば問題ありません。私もなくしましたが申請できました。
要は被保険者証の番号が分かればいいのです。ハローワークの方で検索してくれますので問題ありません。。
雇用保険受給資格者証は申し込みをした後、１週間くらいにある説明会の時に渡される書類で、今回の失業給付についての雇用保険番号、氏名、年齢、支給日数、基本手当日額などの明細が記載され支給記録表になるものです。
したがって離職票とはセットではありません。

Answer 2

離職票があれば、被保険者証は雇用保険受給申請の必要書類になっていますが特に無くても申請は出来ます。
必要であれば受給申請の際にハローワークで再発行してもらうといいでしょう。

受給資格証は受給申請から数日後の説明会の時に発行されます。（先の方は何か勘違いされているのでしょう）

Answer 3

再交付はしてもらえます。会社の総務にでも言ってください。

また、基本手当（失業保険）は、被保険者証でなく、受給資格者証になります。
被保険者証が必要になるのは、次の就職先で求められた場合です。
ただし、前職の被保険者証が必要になるのは、雇用保険被保険者番号を資格取得に時に記入するためですが、
履歴書等で前職の履歴をきちんと記載すれば、会社の所轄のハローワークで調べてくれます。

大丈夫です。支給要件さえ満たしていれば、基本手当は受給できます。

セットでなくで大丈夫です。
受給資格とは、基本手当（失業保険）をもらえるかどうかの資格です。
雇用保険被保険者とは異なる証書です。
会社が手続きをしてくれます。
ですので、基本的に安心してください。

会社が手続きをすると、ハローワークから受給資格者証（受給資格があれば）と基本手当などの冊子がもらえます。
それをよく読んで、基本手当か教育訓練給付金などもありますし、再就職手当金等、等、
やはり自分自身のことではありますので一度良く読まれてそのあたりの受給の仕方は考えられた上で、
ハローワーク等に行かれるのが良いのではないでしょうか？