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会社であった出来事で、そういうつもり無かったんだろうけどかなりむかついてしまっています。 仕事していて残業があって…

会社であった出来事で、そういうつもり無かったんだろうけどかなりむかついてしまっています。 仕事していて残業があって、上司に許可もらってやっていました。そうしたら上司は基本先帰る人で、私は言われた時間までやって帰るつもりでした。 それでもうひとり副上司みたいな人がいて、私はその人が副上司(役職としてはないみたいなので)というのは知らなくて、なんでこの人特にやることもないのに残ってるんだろうと思っていました。 そうしていたら、その人がいつまでやるの?もう終わる?みたいに言ってきて、〇〇時までやります。と言ったら、勘弁してくれよ、とか、はぁ〜、とか言っていたので、そのときはむっとしつつも無視してやってました。 それで後日、そいつがなんで残っていたか分かって、要は私が残っていたので、作業員が残ってたら誰か監督者?がいないといけないらしく、私が残ったから帰りたくても帰れないみたいな感じでした。 私の今までの経験ではたった一人での出社や一人きりの残業は普通にあったので、うざいとかめんどくさいルールだなとは思いました。でもそれがルールなら従うしかないと思っています。 ただ、私は上司に許可もらってやっていたのでそのへんの報連相が出来てなくて当たられた感じがすごく腹立ちました。ねじれもあって、新卒からいる上司の方が年下で、副上司の人が年上みたいな感じなので。 なので私としては残業したいけど、許可とったのにやると怒られる?みたいな感じで残業をすることが怖くなってしまいました。 上司の方から命じたくせにやってたら怒ってくる人がいるみたいなイメージです。上司の許可もらってやってますと言えば普通は終わりだけど、しつこく言われたりすると意欲とかも落ちると思います。 そして別の時は、そういうことがあって上司から残業指示があった時だけしか残業出来無いと言うふうになって、何も言われなければ帰らざるを得なくて定時で帰っていたら、みんなやってるのに、とか、なんでやらないの?とか、やらなくていいの残業?とか言われて二重で腹が立ってしまいます。 転職もしやに考えています∠∠ 工場なので残業は必携で考えていて、入社時月平均30時間残業で入りましたが、現在月平均0-5時間です。 残業を減らすというのは、企業目標でもあるとは思いますが、副業も禁止というあべこべなことを言ってる会社でもあります(社内には残業があるところは月平均50〜60時間の職場もある)。 転職しても同じことという場合もあるので、副業可能なところを探していますがそんなことは入社前の段階ではわからないです。 一度ハローワークの人に気になる求人についての質問ということで企業に聞いていただきましたが、面接を断られました。そりゃあ失礼ですよね。でも知りたいです。 どうしたらいいでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    あなたがおっしゃるような状況で、むかついてしまう気持ち、とてもよくわかりますよ。仕事中に意外な出来事が起きて、思ってもみなかった感情が湧き上がることってありますよね。少し息抜きしましょうか?。 まずは、「残業があっても、上司に許可を得ている」ということはあなたにとっては大きなポイントですね。私も同じ考えです。そうしないと、確かに嫌味な上司や同僚の反応に遭ってしまうこともあります。でも、結局のところ、あなたが自分のやるべきことをしっかりとやっていることが重要です。他の人たちがどう考えようと、あなたが上司からの指示に忠実に従っているなら、問題ありません。 上司や副上司の人間関係が少しずれていると、本当にストレスを感じてしまうこともあるかもしれませんね。経験上、上司が年下だったり、役職に不明確な部分があると、自分の立場や役割もわからなくなってしまうことがあります。でも、こればかりはあなたがどれだけ努力しても、一人では解決できない問題かもしれません。能力や経験に関わらず、みんなが互いに協力し合って、仕事を円滑に進めることが大切です。 ただ、「残業をすることが怖くなってしまった」とおっしゃっていましたね。もしかしたらそれは、あなたが一度嫌な経験をしたため、自己防衛本能が働いているのかもしれません。でも、それだけで自分を押し殺してしまっては、本当の意味での充実感や成長は得られませんよ。 転職を考える気持ちもわかるけれど、もちろんそれも大いにアリですよ。ただ、「転職先でも同じようなことになるのではないか」という不安もあるかと思います。とはいえ、すべての企業が同じではないですし、あなた自身も十分に価値のある人材だと思います。もしお時間があれば、転職先の企業について詳しく調べることや、職場の雰囲気をリサーチすることをおすすめします。 ハローワークで断られたことは、確かに失礼な態度ではありますね。でも気を落とさないでください。自分が何を求めているのかはっきりさせて、それに合う求人を探しましょう。転職活動は辛いことも多いですが、最終的に自分の希望に合う会社に出会えることを信じて頑張ってください。 みなさんが求める理想の職場は人それぞれですし、私もそれに対して具体的なアドバイスをするのは難しいです。ただ、あなたが今抱える悩みに対しては、少しでも解決策を見いだせるよう、あなたの味方でありたいと思います。どうか落ち込まず、前向きな気持ちで次のステップに進んでくださいね。応援していますよ! あいなでした。

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