教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

大学四年生の女子です。

大学四年生の女子です。IT関係の内定先の事前研修が10月から始まりました。私は文系で未経験でプログラミングを学ぶことを決めました。苦労するであろうとは思っていましたが、どんなに時間を費やしても理解できなかったり、他の人よりも遅れを取っている気がして毎日辛いです。オンラインで講義を聞き、その後課題に取り掛かるというものなのですが、真剣に取り組んでもの期限までに提出できなかったりします。正直向いてないと思うしもうやめたいです。今から内定を辞退したとして、indeedなどで募集している事務職などに応募してみたいと考え始めました。大学四年生で最後に取れる休みなのに課題のことがずっと頭にあり、なかなか遊びも楽しめません…今は辛いけど続けるべきかもう一度就職活動をするべきか悩んでいます。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    今から就職活動は無謀でしょう。 Indeedはリクルートの子会社なので、indeed自体は悪くないと思いますが、新卒採用でindeedは無いと思います。新人研修とか無さそう。 内定辞退すると無い内定で春を迎える確率が高いし、仮に内定が貰えるとしても就活で遊ぶ余裕は無いでしょう。 やはり事前研修は適当にやって、働きながら第2新卒を狙うのがベターだと思います。

    2人が参考になると回答しました

  • 入社前の研修ができないから、内定辞退というのは、ちょっと 将来心配です。 それは、あなたに向いていない仕事と言うよりは、 やろうという努力をしていないだけなのでは? 楽な事務職に行きたいというのも、逃げてますよね。 会社が課題を出しているのは、入社予定の学生に、いつまでも学生気分で遊び歩かれていると困るからです。 逆に、この程度の課題で、内定辞退するなら、会社としては、辞めてもらった方がありがたいレベルの人材なのでしょう。 いちど、何かに真剣に向き合ったらどうですか? >大学四年生で最後に取れる休みなのに、遊びも楽しめません おいおい、理系の多くは、4年生の夏休みに遊びなんか考えられないよ。

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  • 悩むのであれば、行動した方がいいと思います。 ITは現在とても人気のある業界ではありますが、未経験や体質に合わない場合はきついとおもいますし、会社も人手不足なので、未経験でも大丈夫!とは表向きには言いますが、結局はある程度体制がないと難しいと思いますし、事務職の方がプライベートは守られると思います。ただし、事務職も人気が高い職種なので、今から内定が決まるかどうかの保証もありません。 今の内定を辞退する前に悪あがきとして就活を再開してはいかがでしょうか?

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    1人が参考になると回答しました

  • 工学部や専門学校を出て就職してきた人がいるわけですよね。 その人とあなたはライバルで、同じように評価されるんです。 相手は教育の機会があったのに、あなたにはなかったのです。 だから両者には、現段階で凄い格差があると思われます。 その教育の格差を取り戻すのに、10年かかると思いますね。 それで、あなたは何学部なんですか? そこを断って、自分のビハインドを活かせる会社に就職すべきですね。

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