医薬品製造業で勤めています。 今年4年目で29歳男性です。 私は今年の4月で工程異動となり、1ヶ月が経ちました …

Question

医薬品製造業で勤めています。
今年4年目で29歳男性です。
私は今年の4月で工程異動となり、1ヶ月が経ちました
現在の工程と前の工程では仕事内容も異なり、工程責任者の方から毎日指摘と叱責の日々が続いています。
私は、要領が悪く不器用な人間で仕事は出来る方ではありません。
日々の作業で先輩から教えて貰った事や、作業の中で気付いた事は休憩中にノートにメモを取っています。
また、自宅にノートを持ち帰りExcelやWordで清書し自分なりの作業手順書を作り、通勤途中の電車で読み返したりしています。
自分なりに工夫して作業に努めているのですが、それ作業が上手くこなせていないと感じます。
毎日、怒鳴る様に怒られます。
今年、新卒で入って来た新人社員が居る前でも怒鳴らたりします。
悔しいし、恥ずかしい気持ちでいっぱいです。
3週間前に生産部門の部長に相談を持ち掛けその時に退職も検討している事を伝えました。
工程責任者に話しをして頂き、しばらくは怒鳴られる事は無かったのですが、最近また怒鳴られる日々に戻りました。
毎日精神的にやられしんどいです。
明日の事を考えると夜眠れない事もしばしあります。
退職したいのですが、中々退職届を出す勇気とタイミングがありません。
もうしんどい…限界です。

Answer 1

仕事が出来ない人には思えないですね。
実際に仕事が出来る出来ないを分析しても、ある仕事はこなせるけどこの仕事は不得手、ある仕事は早いけどまたミスも多い、その仕事は出来るけど非常に範囲が狭い等々、社会は分業化してますから広いスペースてを仕事が出来る人もとても少ないと思います。
とは言え、大企業の本社に行けば出来る人間ばかりですけどね。

単なるパワハラだと思いますよ。
上司が自分の威厳を誇示するための嫌がらせですね。
あなたのことですから心底はそう思っていると思います。

あなたの普段の振る舞いは仕事が出来る人の行動ですね。
嫉妬もあると思います。真面目な行動はすぐに真似が出来るものでもないです。

工場は特にモラルが低くパワハラが横行します。
ない方が少ないと思います。

製薬会社は非常に好調だと思いますが、仕事自体が嫌いでなければ異動もありだと思います。
さもなければ、次の仕事を探しながら退職の機会を伺うなど。

Answer 2

辛いですね、多分あなたをターゲットして
怒っているようですね、上司のストレス発散。
私も似たような経験がありますが
開き直りました、怒られたって、日本刀で
切り殺されはしないだろう。来年の今頃は
解決してれだろう、と思ったものです。
もし。そういうのを相談する、コンプライアンス
のような部署はないのですか？
辞める前に会社のもっと上層部に話すとか出来ないですか？辞める覚悟なら勇気をだして直訴しなさい。

Answer 3

自殺だけはしないように…