自己PR添削お願いします。

Question

自己PR添削お願いします。私の強みは「挑戦者」であることです。
高校生で進路を決めるとき、やりたいことをやろう!と思い、音楽が勉強できる大学に進学しました。私は大学進学時まで音楽の勉強をしたことがなく、大学の友人達との差は大きく悩んでいたこともありました。そこで、学内でファッションショー用の曲の応募があり、曲を使用してもらうのを目標として挑戦しました。
企画者の方々とコンセプトを話し合い、イメージに合うようデモを作成しました。
知識・経験不足でわからないこともあり、先生や友人に教えを乞い何回も練り直し1つの作品を作り上げました。
その結果、見事ファッションショー用の曲として使用してもらうことができました。
この挑戦は多くのことを学ぶことができ、自信の１つとなっています。
「挑戦者」であり続けることは、常に成長していく人間である。

よろしくお願いします。

Answer 1

元人事部採用課の者として真面目に答えますね。
全体の内容主旨は大変すばらしいと思います。
自分の主題に対して、具体例をあげられていますので。
ただ、少しアドバイスするとすれば、
まず、文章として、少しぎこちなさがあると思います。
文脈にそった接続詞を使うなどして、「コミュニケ」を取る会話にも長けていることを暗にアピールしなければいけません。
また、その出来事で多くの事を学び取るjことができた、とありますが、具体的にそれらが何なのか（←ここが一番大事）が列挙されていません。
とすると、読み手にそれを納得はしてもらえないでしょう。
つまり、ひとつだけの出来事から「挑戦者であること」が大切だとわかった、のがなぜなのかがわからないのです。
ですから、もっと内面に得たモノを具体的に（文章制限の中で）挙げるといいと思います。
頑張ってください。

Answer 2

音楽系の大学に行って音楽作品を作るなんて、「挑戦」でもなんでもないよ。
アホくさくて笑えさえしない。

Answer 3

僕も不採用ですかね。
もしあなたが一次試験を突破できて面接に参加できたとして、私なら
「挑戦者なんだよね？挑戦したのってこれだけ？これで挑戦者って言えるの？」
とあなたに問います。

あなたが大学入学時にどれだけのハンディキャップを負っていたのかを鑑みても
「自分が挑戦者である」としておきながらあなたがしたことは
「学内ファッションショーに自分の曲が採用されたこと」だけですよ？
（それに至る過程はどうあれ）

それってそんなに難しいことですか？
挑戦したと誇れるようなことですか？
三年間大学生活があったのですからもっといろいろ挑戦できたのではないですか？

あなたの同級生の方たちはいろいろなコンクールに参加したり、コンサートを行ったりしているのではないですか？
そういった人達に対し「学内ファッションショーに曲が採用された」ことを武器に対抗できると思いますか？

もう少し考えてください。

Answer 4

なんか、肯定的な回答が多いですけど、俺なら不採用です。

これ、会社にどんな貢献が出来るとか、そんな話が一切ないですもん。
自己ＰＲとは、会社が望んでいるモノに対して、自分はこんな価値を提供出来るんです。って話ですからね。
あなた様の昔頑張りました、今の信条はこうです。って話ではないです。
信条とか、口では何とでも言えるんだよ。見ず知らずの人に、そんな話されて誰が信じるの？
自ら考えて、赤の他人に初対面で、こんな話されて、この人素晴らしい！って思う？
俺は、思いません。

あと、最後の締めくくりは、は？って感じですわ。

もちろん、この経験自体は、良い経験をされたんだなと思いますよ。ですが、その経験が今の行動に反映されている、って話でないと。
今の行動をＰＲするのが、筋です。

そういう経験を通して学んだあなた様は、今やるべき事に関してどんな取り組みをしているのでしょうか？
当然、挑戦って話で、ＰＲ出来るとしたら、やりたい仕事に関して既に挑戦しているはずですよね？
これが、出来てないんだったらただの昔話ですよ。しかも、会社の仕事にはまるで関係ない。

サークルやバイトを頑張りました、って話と一緒。別に、それを頑張るのは素晴らしいことだけど、そこで学んだことが、今やるべき事に反映されていないのなら、それは、そこで学んだことを汎用性を持って理解しているとは言い難い。
学生さんのＰＲはだいたいこんなモノなのも理解してますが、これで及第点を出すか？私なら出しません。

挑戦者って話をＰＲしたいのなら、今、やりたい仕事に関して挑戦という行動を取り、その行動をＰＲすべきです。
その行動を通して、話を聞く側は、この人は色々考えて自分からリスクを取りつつ行動出来る人なんだな、と感じます。
当然、その行動は、志望動機が本気かどうかの判断材料にもなります。

で、その行動が会社にとってメリットがあると思われる話であれば、そこで採用が検討されます。