ブラックバイトについて。以下のことは社会人として当たり前ですか？

Question

ブラックバイトについて。以下のことは社会人として当たり前ですか？「バイトでもサービス残業は当たり前」「正社員が年休とるときには理由を必ずいうこと」「派遣バイトのシフトは積極的に協力する。遊ぶとかの用事なら諦めて入る。入れないならその日の用事をきちんということ」「女子高生のバイトが、『男好き』と50代の男性から言われ、否定すると『この子男慣れしてないってよ』と大声で言われる」等...

私はずっと市役所一家で、私も市役所職員ですが、娘がバイト先で娘や他の人がこんな待遇を受けててびっくりしました。
周りに相談しても、口を揃えてみんな「社会人として当然」と言います。
市役所が世間とずれていることもわかりますが、こんなに民間は大変なんですね。知りませんでした。
社会人としてと言われても、市役所職員も社会人です。私の常識からみてこれは明らかに異常。
法律なんてあってないもので、日本は慣習法が憲法の上にあるんですね、、、

Answer 1

そうであるものもあれば、そうではないものもありますね。

サービス残業はバイトだろうが正社員だろうがアウトです。

正社員が年休を取る時に理由を「必ず」言う必要はありませんが、使用者側も年休の日にちを変更させることはできるので、その意味で理由を聞くことはあります。

「派遣バイトのシフトは積極的に協力する。」というのは今ひとつ意味がわかりません。シフト編成に協力するのは、バイトだろうが正社員だろうが、従業員としては当然かと思いますが、一方で会社が従業員の意向を無視した勝手なシフト編成をするのもおかしいですし、遊ぶとかの用事なら諦めて入る、などと一律に決められるものではありません。そういう言葉飛び交っているとしたら、それはその職場において管理者と従業員の間で適切なコミュニケーションが取れていないということでしょう。

「男慣れ」云々は完全にセクハラでアウトです。

＞法律なんてあってないもので、日本は慣習法が憲法の上にあるんですね、、、

そんなことはありません。
憲法が上です。

Answer 2

ご苦労さまです。ハラスメントでは？

Answer 3

厳しいことを言うようだが、社会人ならその程度のことは当たり前だと思うがね。
その程度のことにストレスを感じていてはこの社会ではやっていけないだろうね。
これからは心を入れ替えて真面目に働くんだよ？いいね？
負けるなよ！頑張るんだよ！