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学童保育施設長を2ヶ月で辞めました。 今月中(3ヶ月間は勤務)で辞める約束でしたが、もう無理だと思って。6月に入社。1週間研修があり、即施設長としての勤務。それは仕方ないが、残業が毎日2~3時間あり、ひどい日は21時を過ぎた。(警報が出たり、コロナが出たりすると)しかも、残業代なしなので驚いた。タイムカードをおさないと上から指導が入る。おまけに時間内でやれ、と言われる。 7月下旬、1週間前から臨時教職員のオファーが電話がたくさん来たのでそちらに行くことにし、辞職を申し出た。 すると、施設内の士気がさがり(仕方ないが)、パートさんが1人辞めた。 おまけにコロナも出た。逃げるように早く辞めたのですが、やっぱり、月末まで勤めるべきだったでしょうか。
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