嫌なことがフラッシュバックし、過去の記憶と繋がってしまい辛いです。 保育園から託児所の保育士に転職して3ヶ月、パー…

Question

嫌なことがフラッシュバックし、過去の記憶と繋がってしまい辛いです。

保育園から託児所の保育士に転職して3ヶ月、パートのおばさんに嫌味や陰口を言われたり、他の人がやっていることを私がやると大袈裟に注意されたりします。

先日、コソコソと、でもきこえるように陰口を言われ、それが私が高校時代に受けた体験と繋がってしまい、ふと頭の中にフラッシュバックしてしまいます。

そのおばさんにとって私が初めての後輩というか、おばさんの次に入社したのが私ですので、唯一下に見れる相手なのだとは思います。

嫌味や注意は、私にも非があることもあるかもしれませんが陰口は本当に辛く、コソコソきこえるように、しかもとても嫌味な言い方や表現で言っていますので、それなら面と向かって教えてくれればいいのに、と思います
。

皆さんの似たような経験や対処法、気持ちの保ち方など、教えて頂きたいです。
趣味も手につかず、暗い気持ちばかりです‥‥

補足

早速の回答ありがとうございます。

今日、先輩に先日あったことを少し話すことができましたが、当然ながら解決までは程遠いです。
もっと具体的に先輩に相談するべきか迷っています。
持病の緊張型頭痛がひどく、このままの環境では仕事を続けていく自信がなくなってきてしまいました‥‥
ちなみに今日は先輩がいたからか先日よりはマシでしたが明らかに私だけ違う態度を取られました‥‥

先輩への具体的相談はした方が良いのか、助言等頂ければ幸いです。

Answer 1

元保育士です。学童指導員として働いていた時に、女性上司に毎日パワハラを受けました。本部に報告する事もできず、上司が私が気に食わなく、3ヶ月で異動命令がでてしまいました。
女性達は女子校の生徒のように、誰かと悪口を言わないと付き合いができないのだと思います。それで、気が合う等と間違った考えが出てしまうのではないですかね。
対処法としては、その人達と少し間を空けて話すのが良いかもしれませんね。深く付き合うと、流れで誰かの悪口を言わされるかもしれません。
挨拶程度で良いと思いますよ。

Answer 2

まぁ面と向かって言えないからこそ、陰口なのであって。社会人になったら飲み会がいくら無礼講だからといっても上司がいるなら気を使いますし、だからこそ2次会に上司はなるべく誘わず「ここでしか言えない話」が出るのでしょうね。

こういう方や質問主さんにとって必要なのは、ネットではなくもっと身近で「共感してくれる人」だと思います。一番良いのは自分が嫌だな～と思っている相手のことを同様に「嫌だ」と共感してくれる相手なのでしょうね。

私は陰口を言うメリットって何だろう？と考えたことがあります。結論は「何もない」でした＾＾；陰口を叩いてご本人もその場は満たされるのかもしれません。でも陰口を叩く人は単に「自分に言い返せない人間」が欲しいだけであって、家庭内などでそれが成り立っていないから、会社に持ち込むんですよね。
つまり家庭内や友達の中では自分が一番下で、虐げられているというコンプレックスがあるから、職場でもっと弱い人を作って満足するんです。でもそれって根本的な解決になっていませんよね。職場では強くても、職場を離れたらまたコンプレックスだらけになる環境に戻るのですから。
そういった場面を勝手に想像して「可哀想な人なんだな」と思っておくのも1つの手ではないでしょうか。

保育所なら子供や、子供の親を味方につければ良いのでは。子供が気に入ってくれる先生になれば、親も当然子供の好きな先生を推すでしょうし。子供の笑顔ってかなり癒されそうだと思いますけど。スキンシップも忘れずに。スキンシップはお互いの愛情ホルモンを出す効果があるのだそうですよ＾＾スキンシップが気軽にできるのは子供のうちだけですからね。ムギュ～っとハグするのが一番効果的なんだそうです。