建築会社で、いろいろな業務に携わっていますが現在のお給料は妥当でしょうか？

Question

建築会社で、いろいろな業務に携わっていますが現在のお給料は妥当でしょうか？現在建築会社に勤めている今年３０歳になる男です。
仕事の内容は、元請会社への営業（一般客への折衝も同行する）、積算、CADにて図面作成、工事監督などです。
会社の規模は中小レベルで、やっている内容は新築住宅とリフォーム工事になります。（共に住宅のみ）
私自身、資格は二級建築士を持っています。
勤務時間は8:00～18:00で、繁忙期は当たり前ですが夜中近くにはなります。
現在年収で、450万程度だと思います。

とりあえず今のご時世、我慢しなきゃとは思っていたのですが、最近元請会社（某有名ﾊｳｽﾒｰｶｰ）より引き抜きの話をいただいて、正直迷っています。（待遇は今より少しだけ良いだけですが、年功序列の会社でどんどん給料が上がっていくシステム）
今の会社では役職が課長であり、割と社内では融通がきく立場であります。
男として、今の立場で仕事していくのも楽しいとは思いますが、将来性等加味すると大手の会社にも魅力を感じます。

皆さんだったらどうしますか？
参考になる意見、聞かせていただきたいと思います。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

私は逆に某有名ハウスメーカーからビルダークラスの工務店に転職をしました。

私は営業職でしたので年功序列でどんどん給料が上がっていくシステムに憧れますね。
でも、そのシステムって時代の流れに逆行していると思います。
時代遅れのシステムがいつまで続けられるのだろうと疑問視してしまいます。

ちなみに30歳で450万円ってのは妥当だと思います。

Answer 2

私は去年某有名ハウスメーカーを退職し、現在は独立してやっております。
年は同じく30歳。
まだ資格は同じく2級建築士。
来年1級受験します。

給料としては妥当だと思います。
私は去年まで某ハウスメーカーで工事監督としてやってきて、年収は辞める時で５５０万くらいだったと思います。

今はまだ立ち上げたばかりなので年収にすると450位になってしまったかと思います。

私はその年功序列的な会社、システムがいやで独立を決めました。
給料は言いけれど、毎日同じことの繰り返し、年功序列。。。
確かに長くいれば給料は自動的に上がってきますが、私はそのようなシステムに嫌気がさしてきました。
特にハウスメーカーの場合管理する現場が多すぎて忙しいです。
そしてすごく仕事をしている人、していない人、どちらも給料があまり変わらない。。。
そんな毎日がつまらなかったのです。

私的には営業から積算、CAD、現場管理までしている今の仕事のほうが楽しそうに感じますが。。。
おそらくハウスメーカーというと、設計は設計、監督は監督、的な仕事になってくるでしょうから。

まぁ確かにハウスメーカーであれば将来的には安定でしょうけどね。

その辺は仕事に対する考え方になってくると思います。

同じ30歳として応援しております。

頑張りましょう＾＾