バイトの先輩が不正値引きで商品を購入…。とあるスーパー(デパート)で働いてまだ数ヶ月の新人です。うちのお店はルールがしっ…

Question

バイトの先輩が不正値引きで商品を購入…。とあるスーパー(デパート)で働いてまだ数ヶ月の新人です。うちのお店はルールがしっかり徹底している大手チェーン店なのですが、バイト中に空いてる時であれば自分が欲しいものを会計して購入することが出来ます。しかし、とある先輩が会計時に不正な値引きをしているところを何度も見かけてしまいました・・・。
自分も値引きクーポンを持っていれば手打ちで値引きしても良いのですが、そんなに毎回クーポンを持っているなんてことがあり得ないんです。その値引き額のクーポンは半年に一回ほど会員限定で配られるものです。しかし、その先輩は現金で買っているので、おそらくですがレジの管理会社(?)からは普通にお客さんが値引きクーポンを持ってきてその会計をしているようにしか見えないのかな、と思いました。
密告しようにもその先輩は10年以上その職場で働いており、私よりも断然他の方々との信頼関係があります。私もその先輩には迷惑かけたり色々沢山教わっています。なので言ってしまったらもうこの職場で働けなくなりそうで何もできずじまい。
不正は許せないですが、黙ってるしかないんですかね？防犯カメラとかあるのになぜバレないのでしょう…？

Answer 1

大手のくせに回収されたクーポン券の枚数と実績をすり合わせるような事をしていないのでしょう。良くあることです。
過剰な金額になったらさすがに目を付けられるでしょうが、貴方の様に気づいた人が報告しない限りは話題にならない程度の金額なのかと思います。
個人にとっては数千円の得は大きいですが、企業にとっては調べる気が初めからなければ気づかない程度の額です。

本社に匿名で知らせておきましょう。
本社にまともな人がいたら調べて注意してくれますよ。

レジで不正に安く購入しているだけなら良いのですが、廃棄品を持ち帰ったり、正規品でも廃棄品扱いにしてしまうなどの可能性もありますからね。
そういう不正をしている方って周囲にちょっとのことでは口をださせないように普段優しくしたりするものなので、質問者さまはまんまとコントロールされているともいえます。

私はスーパーを経営する会社で売り上げ確認する立場にいた時は数百円でも従業員が不正購入したのを発見したら返金して貰ってましたし営業部に報告していました。
不正購入は福利厚生として許せる範囲のものではないからです。