カーディーラーの携帯販売について 某ディーラーで事務員(受付・接客ではなく後方です)として働く予定だったのですが、いき…

Question

カーディーラーの携帯販売について
某ディーラーで事務員(受付・接客ではなく後方です)として働く予定だったのですが、いきなり携帯関係の仕事になると言われました。詳しい説明がなく、業務の内容がわからないのですが、販売もするようなことを言われました。

この場合、私は携帯会社の社員になってしまうのでしょうか？カーディーラーの社員なのでしょうか？また、ショールームで携帯会社の制服を着て、ずっと携帯販売だけをすることになるのでしょうか、、？

求人には携帯云々は一切記載されておらず、面接の時にもそのような説明はありませんでした。事務職での募集(派遣ではなく、ディーラーの契約社員での募集)だったので応募しました。

販売や営業は全くの未経験なので、ものすごく不安ですし、事務職を探していたのと、正直なところ携帯会社で働きたいと思えないので、事務と全く別物なのであれば中途半端に働いて迷惑をかける前に辞退も考えています。

長くなり見づらくなってしまいましたが
同じようなお仕事をされている方、詳しい方がいらっしゃいましたら、教えてください、、。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

携帯会社の社員になってしまうのか、カーディーラー社員の立場は維持されるのか、そこのところは分かりませんが、質問者さんがカーディーラーを志望した事実がある限り、別会社で雇われるのでは承服しがたいはずです。

が、先方が土壇場でそういう話を明らかにするのは、採用入社後だと相手に騒がれたら水掛け論にもっていくにも容易でなく、それより入社前に反応をうかがっておけば、「同意のうえの入社だった」の方便が使えることで不利でなくなるんです。
http://www.roudousha.net/keiyaku/004roudou_joken.html

逆にこういう事態を、「せっかくの採用話なんだから」と飲んでしまうと、入社後にはもっとひどい仕打ちが待ち受けているかもしれないだけに、求人広告の段階と実際の話が違う場合にロクなことはないと決め込んだうえ、それでも入社なら全部自己責任だと腹を据える覚悟です。

そういう騙し方というか、応募者の立場の不利を見越して足もとを見てくるわけですから、質問者さんだってもっと憤慨して即刻辞退をアピールするくらいでないとダメなんです。入社してからでは一転して社員側が不利になるだけに…