ある派遣会社に登録して、面談？の時に、不動産関係のテレアポのお仕事があるんですけどって言われました。 でも私は「コール…

Question

ある派遣会社に登録して、面談？の時に、不動産関係のテレアポのお仕事があるんですけどって言われました。
でも私は「コールセンターとか、オフィス系は向いてないので無理なんです。どちらかと言えば動く仕事の方が好きなんで」と伝えたんですけど、
「初心者向けで簡単だと思うし、○○バーガーなどでしか働いた事もない方でも行かれてましたよ。」と勧められて、とりあえず２週間（研修期間）だけ行ってみますかってなって、行く事になったんですが、たった２日で既に行きたくありません。

初心者向けと聞いてたけど、研修といった研修はなく、ぶっつけ本番みたいな感じで、分からないことがありすぎて、色々聞きながらしてると、50件程しか架電できず、明日は倍、架電できるようにと言われました。。。
それもあり苦痛で、やっぱり辞退させて頂きたいのですがと派遣担当に伝えたら、嫌でも皆さん研修期間は行ってもらってるんでと言われました。。。

初めから完全に断れば良かったのですが･･･
もう行く気がでないし･･･どうしたらいいのでしょうか？

長文失礼しました。
読んで下さった方、有難うございます。

Answer 1

コールセンター勤務歴のある派遣社員です。

電話業務は忙しく、精神的にも肉体的にも厳しく、離職率が高いので常に求人があります。
派遣会社は大抵請負業で入っているため、数十人という契約ができ、売上が期待できるので、派遣社員に辞めて欲しくありません。契約途中ですと、違約金が発生したり、全員契約解除の可能性もありますので、せめて初回の更新まで頑張ってみてとか、辛いのは最初だけだよとか言われます。

慣れてきたら慣れてきたでお客様のクレーム当たる率も上がるので、仕事は仕事と割り切れないタイプの方にはキツイと思います。

質問者様は辞めたいと申し出されて営業の一存で止めているだけの様なので、
(1)派遣会社の偉い人に相談する
(2)派遣会社の相談窓口(大手なら必ずあります)に電話する
(3)朝連絡して病欠し、病院で診断書を書いてもらい、病気療養の為退職したい旨を派遣会社に申し出る(営業がダメ系ですし、次回はろくな紹介が期待できないので、別の派遣会社に変えた方が良いです。個人情報が厳しいのでグループ会社でも辞めたとかの情報は回りません。)

経験上、こんな感じだと思います。
早く希望に近いお仕事ができると良いですね。応援してます♪