解決済み
28歳 既婚女 経理職へ転職 現在、ホテル料飲部で主任をしています。 今年初めに結婚し、将来を考えた時に…ずっとサービス業をするのは色々な面で不可能ではないかと考え、経理業への転職を考え始めました。 が、、未経験で既婚30前の女が転職出来る部署ではないと分かりました。 資格を取った場合、可能性は何パーセントあるのでしょうか。0でなければ頑張れそうですが笑 宜しくお願いします
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結論から言うと不可能ではありませんが、可能性は限りなくゼロに近い現実をまず念頭に置いて下さい。 私は未経験30近くで簿記2級所持で経理に転職しました。 でも、実は、経理は諦めていたんです。経理で募集してる所は書類すら通らない。面接にいっても通らない。それではと方向をかえて、自分の今までの職歴を活かした職種で活動を始めました。 今の会社も、経理のけの字も応募にはありませんでした。面接でも、簿記の資格は質問があったけど、経理をやりたいとは答えず、数値管理が必要だと思ったとか、その辺の話しをしました。 そんなこんなで内定の電話を頂いた時、応募と違うが、経理をやってくれないかとの事。願ってもない話しでしたよ。入社後、役員との飲み会の席でそれとなく聞いたら、お金を任せられる誠実さがまずあり、仕事をコツコツやる、改善活動を推進してたり資格を取る等ヤル気と向上心があるからと言われました。あとは、経理は課長以外は全て女性なので、将来の管理職を探していたとの事。質問者様は女性なので失礼な話しで申し訳ありません。 まあ、質問者様が経理になりたい気持ちと企業が質問者様を経理として採用したいのは別の話し。厳しいですが、可能か不可能かは企業も星の数もあり、こればかりは企業に聞かないと分かりませし、私を含めて誰にも分かりません。まずは簿記の資格を取り、転職活動すれば、現実が分かるでしょう。厳しいのは分かりますが、最初から諦めるのはもったいないですよ。
限りなく0に近いです。 何故なら経理はただでさえ未経験求人が少ない上、アラサーの新婚さんですからね。 正直企業側に貴女を採用するメリットがないです。 それでもどうしてもということであれば最低日商1級を取得してください。 2級なんて誰でも持っているので、それなら貴女より若くて未婚で経験のある人(結構ゴロゴロいます)が選ばれます。というか現実問題2級、若い、未婚でも未経験というだけでかなり厳しいです。 できれば税理士科目まで取られると税理士事務所のパート求人とかもあるので受かりやすいと思いますよ。
正社員でと考えているなら厳しいと思います。結婚したから〜と考えているなら将来子どもが出来た時の事なども考えていらっしゃるのではないかと推測します。未経験、小さな子供がいるというのは経理でなくても正社員雇用は難しいものです。しかも事務職は非生産部署ですので子供の事で休むリスクのある人の為に余剰人員を雇うというのは厳しいご時世です。 パートや派遣から程度のお考えなら少しは可能性は上がると思います。でも、経理(簿記)の知識は経理職で無くてもあった方が良いとされる知識です。希望的観測で勉強されても損はないと思います。経理職で無くて、一般事務でも勘定に位触れる機会がある仕事もありますからね。 可能性は0ではありません。 経理を目指すのであれば2級は取りましょうね。
厳しいですね。非常に厳しいです。 今の会社で経理部へ配置転換して貰えれば一番いいのですけど。。。 転職となると、どこの会社もすぐ妊娠してしまうかな。。。など考えるでしょうね。 私の会社に中途入社・未経験で経理に入った人は簿記1級を持っていました。 どうしても経理をやりたいというガッツが買われたように思います。 ただ、その人は男性で入社時25歳です。 出産後、簿記2級取得、小さな個人事務所でパートからスタートなら まだ可能性はある気がします。
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